建设局系统2005年精神文明创建目标责任书.docVIP

建设局系统2005年精神文明创建目标责任书 　　建设局系统2005年精神文明 　　创建目标责任书 　　市建设局为牢固树立和落实科学发展观,不断深化精神文明创建活动，加强和改进思想、政治工作，不断开创局系统精神文明建设工作新局面；现与各单位签订《库尔勒市建设局系统2005年精神文明创建目标责任书》： 　　一、 指导思想： 　　高举邓小平理论伟大旗帜，以“三个代表”重要思想指导，深入贯彻党的十六大和十六届四中全会精神，以培养“四有职工”为目标；以创建“文明单位”和“文明行业”为载体；以维护行业和企业稳定为重点，促进局系统物质文明、政治文明与精神文明协调发展。 　　二、 精神文明创建主要考核任务（总分100）： 　　（一） 领导重视精神文明建设（30分） 　　领导班子团结协作，开拓创新，把精神文明创建活动摆在重要日程，计划周全，目标明确，措施具体，责任落实。 　　1、各单位党政一把手亲自抓创建工作，领导机构健全，把精神文明建设业绩纳入领导班子和领导干部考核内容；各相关职能科、室以及工、青、妇组织职责明确，实行齐抓共管。4分。 　　2、各单位领导班子每季度至少要召开1次专题会议，研究部署本单位精神文明创建工作。2分，每季度0.5分。 　　3、各单位要制定精神文明年度计划，年终按《库尔勒市建设局系统2005年创建精神文明责任书》进行自检自查，全面总结，有考评记载。4分。 　　4、各单位领导干部要结合党员先进性教育活动，在创建工作中要关心干部职工的工作生活，积极为群众办事实；建立学习型机关、学习型企事业单位的学习型单位。4分。 　　5、制定领导班子学习制度、学习考核制度，坚持理论学习，把精神文明建设理论纳入计划。4分。 　　6、建立完善的科室、文明职工的评选、考核、奖励制度，并列入本单位评优评先的考核条件。4分。 　　7、认真落实市文明委、街道办事处、局党委交办的各项工作任务，并积极参与全国文明城市、局系统文明行业的创建活动。4分。 　　8、各项活动资料齐全、规范、编制《精神文明建设活动年鉴》，并有本行业特色。4分。 　　（二） 政治思想道德建设（37分） 　　着力加强本单位的思想政治工作，增强道德意识，强化道德实践，规范道德行为，提高道德修养，全面提高干部群众思想道德和素质。 　　1、各单位要制定抓好干部职工政治理论、形势政策、理想信念教育和经济、法制、成人教育、科技等知识综合素质的培训计划措施。3分。 　　2、坚持弘扬和培育民族精神为核心，利用重要纪念日、节庆日开展集中性教育活动。有全面的活动记载3分。 　　3、政治思想教育有宣传阵地（电教室、电教设备、板报、橱窗、报栏、简报等），且管理有力。缺一项减0.5分。3分 　　4、制定行业职业道德行为规范，并贴上墙，经常性地开展职业道德建设活动。2分。 　　5、“窗口”行业服务单位，每季度至少开展一次集中性诚信主题教育和实践活动。共4分， 每次1分。 　　6、各单位要积极开展自治区第四个“公民道德建设月”活动，有活动记载3分。 　　7、要求各单位干部、职工熟记20字公民基本道德规范、16字库尔勒市精神和库尔勒市城建精神。抽查、测试，每项1分，共计3分。 　　8、各单位要积极开展 “五好文明家庭”评选活动。3分。 　　9、各单位群众性文化体育活动活跃，积极参加局系统组织的“百日广场”文化活动。不参加的扣3分。 　　10、各行政执法、社会服务单位办事程序要公开、规范、高效的制度；抓廉政、抓作风、抓形象、树行业新风。4分。 　　11、各公用事业企业单位要制定社会服务承诺制、生产经营信誉制、高效的投诉处理制度。每一项1分，共3分。 　　12、各生产单位，要开展本单位干部职工开展岗前岗位职业道德、技能培训活动，有培训计划和活动记录共3分，缺一项扣1.5分。 　　（三） 民族、军民团结建设（10分） 　　各单位要加强民族团结，牢固树立“三个离不开”思想，拥军优属，军民团结。 　　1、把民族团结教育列入重要工作日程；教育经常，认真召开每年至少两次意识形态领域反分裂斗争的专题会议。纳入日程的1分，有会议记录1分，共2分。 　　2、“教育月”有计划、领导班子召开专题会议，总结上半年、安排下半年的工作，有记录。2分。 　　3、“教育月”开展至少一次内部、外部联谊或其他形式的活动。2分 　　4、积极参加“以城带乡，民族团结共建”活动，完成“送文化器材下乡”第五次行动任务。2分。 　　5、开展形式多样的拥军优属、拥政爱民慰问、联谊共建活动，有活动记载。共2分。 　　（四） 环境卫生创建（8分） 　　1、有卫生制度、职责明确，工作落实，活动经常， 　　共2分。 　　2、楼院整洁，道路硬化、庭院绿化、环境美化，无卫生死角，无城市“牛皮癣”，有一项扣1分，共4