青春无悔献煤海.docVIP

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青春无悔献煤海

青春无悔献煤海 ——记告成矿劳动模范李花荣 李花荣是告成矿巷修队常务副队长,主抓全队安全生产,十几年来,从一个对煤矿一窍不通门外汉,靠着自己的努力拼搏,如今变成了一个具有纯熟巷修技术的副队长,井下许多巷道都留下了他的汗水和足迹,为我矿的安全生产工作作出了巨大贡献,并带出了一支能征善战、技术过硬的队伍。 2002年,李花荣抱着对矿山的无限热爱,慕名来到告成矿巷修队,成为该队一个普普通通的巷修工人,刚参加工作时,他就下定决心:既然干,就一定要干出样子来,就一定让家乡的父母妻儿为他们有这样一个好儿子,好丈夫,好父亲而感到骄傲,他是这样想的,也是这样做的。多年来,他凭着一丝不苟的敬业精神和永不服输的工作劲头,从普通的巷修工做起,一步步走上了班长,跟班队长,常务副队长的领导岗位,岗位变了,但他深知自己的工作性质没有变,而且肩上的担子更重了。他常说“既然队领导把我放在这个位置,那就要上对得起领导的信任和重托,下为队里的职工弟兄们负责。” 为了更好的抓好现场安全管理,他结合巷修队工作实际,在原有的管理制度的基础上,重新制定制度,不断创新管理办法:一、分工明确,各负其责,打破吃大锅饭,人人有份的不合理现象,各班按进尺,按功效结算工资,多劳多得,充分调动了广大职工的生产劳动积极性;二、根据各个工作地点,划分管理范围,分段分块分巷道管理,每个职工都是班组里的一个独立单元,谁的范围谁负责,谁的责任谁承当,不仅增强了职工的责任心,也减少了生产责任事故,有效制止了扯皮、推诿、推卸责任的现状。三、加强制度落实力度,无论是谁,只要违犯了制度,都要按制度处罚,强调现场管理和隐患处理,不留死角,不留余地,确保制度措施的落实对安全生产起到了积极的推动作用,由于制度落实到位,措施执行有力,使得巷修队的各项工作无论是安全生产效益,还是工程质量标准化及其职工素质都有较大的提升,使得巷修队成为一支战无不克,攻无不胜的具有战斗力的团队,安全漂亮完成了矿里交给的各项生产任务。 作为一名副队长,他始终坚持安全第一的生产原则,时刻把职工的生命安全放在首位。他知道,他不但要保证自己的生命安全,更要保证全对二百号兄弟都不出事故。因此他十年如一日,坚持做到每天提前下井,提前到施工地点,对扩修替棚地点的工程质量,安全隐患进行检查,并根据多年的工作实践总结出一套安全管理办法。听施工地点有无正常声响,看工作现场有无异常现象,看施工过程及工程质量是否存在安全隐患,并及时进行处理,定期对使用工具,风水管路进行安全检查,定期对施工质量进行安全复查,定期对隐患部位进行排查,为实现安全生产提供有效保障。 由于巷修队工作地点多,人员分散,战线长,他召开班前会时,总是不厌其烦地给职工讲安全知识,讲井下操作注意事项,讲如何抓好质量标准化,寒来暑往,从不间断。他乐于吃苦、甘于奉献是全队出了名的,经常在井下工作的他,一天不下井,就好像缺点什么,浑身感觉不自在,他下井转转不是当指挥官,而是真抓实干和职工们一起摸爬滚打在施工现场,每当施工地点遇到特殊情况,他总是坚守现场,问题处理不了绝不升井,由于他的严格要求、率先垂范使得巷修队的安全、工程质量及职工素质在全矿都是佼佼者。职工们都说:“跟着他干,心里踏实,有安全感。”李花荣干巷道维修工十多年,每年出勤均在330天以上,,他早已把自己融入到了工作之中,他没有节假日,没有休息日,累计义务奉献工时千余日。而且,他的工作没有上班下班之分,只要工作需要,他是随叫随到,经常是下班路上被招回,端起饭碗又放下,脱衣上床又起身。工作成了他生活的主体和精神依存。 他常说:“在工程质量上,要严格把关,谁出错也不行。”他对自己工作范围内的每一项工作都是那么严肃认真、一丝不苟,每天下井他总是把各班工程质量,按标准认真检查落实一遍,上尺上线,那怕是一处连网、一根椽子不齐、一棚撑杆不牢、一个螺丝不紧,他都要画上记号,落实到班组进行整改。有一次他下井查看工程质量,发现13191上付巷替棚处,扎杆有两根坑木太细,问其原因,才知道支护材料不够,没有粗的,当班职工为了早点完成任务,就用了两根细的代替,他当场责令该班把细坑木换掉,并严肃批评了班长,罚50元现金并让他在班前会上作检查。就是这样,在他的严格把关下,该班在13191替棚工程质量最好,几次被矿上评为“精品工程”,深受矿领导的一致好评。 作为一副队长,生活上他是职工们的良师益友,工作上他更冲锋陷阵,是职工的表率。由于告成矿地质条件差,在巷道维修中,随时都可能出现老空、顶板活、底板软、淋水等这些特殊地质构造,给巷道维修带了很大困难,每次面对突发的实际问题,他都沉着迎战、带领职工,克服困难。去年,13191工作的下付巷扩修时,不但顶板活得哗哗掉渣,而且淋水也很大,扩修

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