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新形势下施工企业思想政治工作提升对策探讨 　　摘要：在新形势下，面对新的问题、新的任务和新生代的职工队伍，做好企业员工思想工作，确保企业员工队伍稳定，提高企业员工的工作积极性，深入发掘员工的工作潜力是十分重要的。作为一个企业的思想政治工作者怎样能够做好施工企业员工的思想工作是一个重要的课题，作者针对工作中的实际问题进行了深入论述。 　　 　　关键词：新形势；思想工作；应对策略 　　中图分类号：D432.62文献标识码： A 文章编号： 　　 　　随着改革开放的不断深入，施工企业的各项业务也迅速发展，规模与日俱增，单位员工人数日渐增加，新鲜的血液、新的思想、新的观念、都在不断地影响着企业的发展。在这个变革的时期，面对这些新生代的职工群体，面对企业存在的新现状和新问题，如何做好员工的思想政治工作，保证企业员工队伍的稳定，对企业的管理者提出了新的要求。 　　一、施工企业思想政治工作的形势与困难 　　1、领导阶层对思想政治工作重视程度不够 　　好的员工队伍是一个企业发展的基础，而员工的企业文化认同感高，思想作风过硬则是打造优秀员工队伍的前提，没有良好的思想政治素养的员工队伍无法获得好的工作成绩。目前企业面临的主要问题有：部分单位开展的思想政治工作缺少统一性，缺乏系统的工作规划、任务目标和具体措施，每个工作都是采用兵来将挡水来土掩的应急处置方式。另外个别单位思想政治工作名