2017年度第二季度成都市公共人力资源市场.docxVIP

2017年第二季度成都市公共人力资源市场职业供求状况分析报告2017年第二季度，成都市就业服务管理局通过对成都市就业实名制信息系统中，各区（市）县公共人力资源市场和成都市技能人才服务中心的市场供求数据进行统计分析，形成以下分析报告。截止第二季度，我市公共人力资源市场主要呈现出三大特点：一是因1季度用工求职高峰期已过，用工需求和求职人数呈递减趋势均有所下降，求人倍率有所回落；二是以第二、三产业用工需求为主，第三产业需求大于第二产业需求；三是劳动力总需求大于总供给，市场供求基本稳定。一、人力资源市场供求总体情况图1 2015年第1季度至2017年第2季度人力资源市场求人倍率变化情况2017年第二季度，成都市用人单位通过公共人力资源市场登记招聘提供各类岗位5.93万个，求职登记者3.99万人。岗位空缺与求职人数的比率为1.49，表明每100个求职者可选择的岗位有149个。与上季度相比，岗位数减少了7783个，减少了11.61%；求职人数减少了3879人，减少了8.87%。表1 成都市市级及各区（市）县2017年第二季度公共人力资源市场供求情况市、区（市）县需求人数求职人数求人倍率技能人才服务中心1464331494.65 高新区 545554151.01 天府新区604970.12 锦江区539444231.22 青羊区242223591.03 金牛区146016460.89 武侯区8