中央化验室工作标准.docVIP

中央化验室工作标准 主题内容和适用范围 本标准规定了中心化验室的职责任务,工作内容及要求、工作权限、考核及奖惩办法. 本标准适用于中心化验室. 职责任务 2.1严格执行国家标准和专业标准,对进厂原材料、出厂成品,生产中间半成品的质量、性能、状态进行日常分析检验,及时提供准确数据. 2.2负责化产车间生产的中间控制分析,为生产工艺提供可靠的分析数据. 2.3负责全厂的安全动火分析. 2.4负责全厂各车间化验室溶液的配制,供应工作. 2.5负责分析计量仪表的校正工作. 2.6负责分析用一般玻璃仪器的吹制和修理. 2.7负责天平、分析仪器的安装、调试、维修。 2.8负责新产品试制和科研项目所需专项样品的分析、鉴定工作。 2.9负责化验室分析人员的技术培训及对各车间分析人员的技术指导工作。 2.10按时向厂领导或总工程师报送全室工作计划、总结，以及日报、月报。 2.11依照规定向有关科室提供分析日报与月报资料。 3工作内容及要求 3.1工作中必须坚持原则、坚守信誉，不准弄虚作假。 3.2对所分析研究的结果数据负责，并出具化验室公章。 3.3保持工作场所整齐、清洁、物品窗口摆放规则，所有试剂、溶液均应整齐并贴有标签、注明日期、浓度、配制时间，是否毒品及轻重程度。标准溶液由标准组统一制备、按期更换。 3.4坚持严格的管理制度，严格药品库的管理。使药品的出入库程序明确、责任到人、并派专人进行管理药品的贮藏、出入、发放等工作，做到记录详细、明确。 3.5定期对所有设备仪器进行检查、检定及维修。以满足分析工作的需求，工作人员必须掌握设备仪器的性能、结构和操作方法。严格执行设备仪器的使用规定和操作制度。 3.6做到分析原始记录、报表、台帐完整、齐全、按时向有关部门和领导报送。日报、月报等报表及所有原始记录与台帐就清洁整洁、分类明确、内容详实，不得有涂改，并有专人保管。 3.7全室人员必须严格遵守技术标准，分析操作规程，安全技术规程等有关规定。 3.8经常调整室温，保持室温在18~25℃的范围，湿度在65±5%的范围。对专用天平室要采取隔离措施，试验台及通风橱能满足分析工作要求。 3.9建立健全车间管理制度。 3.9.1分析人员工作制度 3.9.2交接班制度。 3.9.3工作质量审核制度。 3.9.4设备仪器的使用、维护制度。 3.9.5业务学习技术培训制度。 3.9.6安全文明生产制度。 3.9.7评比考核制度。 4工作权限 4.1对工作中有突出贡献的生产工人及管理人员，有权给予表彰并奖励。 4.2对违反操作规定、不执行操作标准，阻碍分析人员行使职权、迫使分析人员修改数据，甚至打击报复分析人员者。有权制止或上报有关部门予以处理。 4.3对工作中严重违反劳动纪律者，有权停止其工作或处以经济处罚。 4.4有权根据工作需要调整和调配中心化验室的各级工作人员。 5考核与奖惩 根据本标准按月检查考核，半年小结，年终总结，由经责办组织有关部门依据资料和工作实绩提出考评意见，提交厂部会议审定后，给予奖罚。 附加说明 本标准由计划企管科提出 本标准由中心化验室起草 本标准由计划企管科解释 中心化验室主任工作标准 1主题内容与适用范围 本标准规定了中心化验室主任的职责和任务，工作内容和要求,工作权限、考核和奖惩办法. 本标准适用于中心化验室主任. 2职责任务、工作内容及要求 2.1职责任务 2.1.1对本室所承担的分析任务、科研技术、设备管理、行政管理、安全卫生、职工教育、劳动组织等工作负全面领导责任. 2.1.2以经济建设为中心,坚持改革开放的方针,树立”安全第一,质量第一”的观念,树立为生产、科研服务的宗旨. 2.1.3根据厂下达的各项任务、指标、制定本室的实施计划,检查落实情况,解决存在的疑难问题,为生产创造良好的条件. 2.1.4组织制订并检查、落实各项规章制度,定时召开职工大会,向职工汇报工作情况. 2.1.5每月定期检查安全工作的实施情况,发现问题及时向主管部门反映并解决. 2.1.6合理组织调配全室设备,人员的配备,充分发挥设备能力和职工的积极性. 2.1.7负责组织推广应用新技术,积极开展技术革新、双增双节活动,围绕生产开展针对性的科研活动. 2.1.8组织开展各种社会主义劳动竞赛,提高职工的技术素质与分析技术水平. 2.1.9加强文明建设,提高职工思想素质,培养《四有》职工队伍. 2.1.10负责搞好安全教育,安全管理,确保安全生产. 2.1.11关心职工生活,搞好后勤保障,为职工解除后顾之忧. 2.1.12深入实际、调查研究、总结经验、树立榜样,推动工作. 2.1.13协调与主管科室、生产车间之间的纵横关系,互通情报,互相支持、互相促进. 2.1.14充分发挥副主任的积极性,搞好党、政、工、团的密切配合,发挥整体效能. 2.2工作内容及要求 2