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《东方名家-人脉管理》陈海春
人脉管理
陈海春
2012年冬训科目
第一讲 做有用又可亲的人
能攻心则反侧自消,从古知兵非好战;不审势即宽严皆误,后来治蜀要深思。——成都武侯祠
有时去治愈;常常去帮助;总是去安慰。——一位名医名言(对待经销商也可参考)
自励:内在优于外在,长远优于即时,习得优于天赋,内省优于灌输。
中心的人很少抱怨,抱怨等于抱怨他自己;边缘的人很喜欢抱怨,可是抱怨又无济于事。
第二讲 三大领域的人脉准则
沟通的作用领域:1、社会公共生活;2、家庭生活;3、职业生活。
交深言深,交浅言浅,万不可交浅言深。
跟人打交道,利益是基础,友谊是深化。
中国女性有个特点,亲则粘,疏则怨。所以同女性交友应当注意分寸,有事做事,无事不谈情。
恋爱的基础在于充分肯定对方的优点,婚姻的基础在于足够容忍对方的缺点。
妻贤夫祸少,子孝父平安。
永远不要把领导交代的工作当任务来做,而是要当成艺术品来做。
坚持信念,把握操守。
天下事从来不急,天下事当急则急。
人生三事:我的家庭(责任),我的工作(荣誉),我的国家(国家)
第三讲 人际吸引力的源头
低姿态 勤工作 观大势——初学者谨记的三要素
态度决定一切——中国足球队前教练米卢
让你的朋友低估你的优点,让你的敌人高估你的缺点。——《教父》
第四讲 与人结缘的基础
山,不需要依靠山;人,却需要依靠人。——西班牙谚语
谨言慎行:谨言:一般只说错话,不说假话;一般只说好话,不说坏话。慎行:我们的圈子不要太大也不要太小。
忠诚比能干重要。
尽职尽责,无私无欲。
建立在商业上的友谊比建立在友谊上的商业更重要。——洛克菲勒
吃小亏,占大便宜。——刘少奇
能受苦方为志士,肯吃亏不是痴人。
第五讲 宽容的形式重于内容
和气能致一家瑞祥,书生足起万里风云。
领导干部和下属打交道要坚持一个原则:重大义和施小惠相结合。你如果不重大义,你不可能有一个光辉的形象,你如果不施小惠,你不可能有追随者。
生意做小了是做买卖,做大了是做政治;企业做小了是做技术,做大了 是在做人。
什么叫政治?政治就是那一类往往形式比内容更重要的事情。——美国前国务卿鲍威尔
鲍威尔善为人三法则:1、我不管怎么得意,我不能让别人总感到受委屈;2、别人不管怎么得意,我自己不能总受委屈;3、在我没出错的时候,我就知道万一我出了错,谁肯伸手来帮我。
第六讲 不要太在乎对手
人的一生是追求快乐的动物。——弗洛伊德
《领袖门》《角斗场上》——尼克松的两本书(陈海春常看的两本书)
不离婚、不自杀、不叛党——毛泽东在不顺时的“三不”原则
有本事的人不说自己有本事,而是说自己运气好;没有本事的人往往强调自己的本事大,但是自己的运气不好。
第七讲 人脉是听出来的
道—天下之理;法—组织之理;术—个人之理;道是讲规律,法是讲规则,术是讲办法。
知识是改变长久命运的,技能是改变现实生活的。
善倾听,会说话,有风格。——沟通三要素
第八讲 顺应大势发展优势
顺应大势,发挥优势。
凡事莫当前,看戏不如听戏乐,为人须顾后,上台终有下台时。
第九讲 在变化中求人脉
年轻人自己不要算自己的命
学医三年,谓天下无不可看之病,即看病三年,才知道天下无可开之方。——孙思邈
大人物整小人物是直接耽误你的结果,小人物整大人物是通过耽误你的过程。
有德有才叫圣人,无德无才叫愚人,有德无才叫君子,无德有才叫小人。——《资治通鉴》
听话出活——清华大学学生干部训
历史不能假设,领导不能选择。
第十讲 在平衡中求人脉
身后有余忘缩手,前头无路想回头。——《红楼梦》
非淡泊无以明志,非宁静无以致远。——诸葛亮
毛泽东特别建议他的儿女在年轻的时候要多向自然科学学习。
第十一讲 在开放中求人脉
共产党要我的命,国民党是既要我的钱,又要我的命。——蒋介石
推荐书目《十九颗星》(米歇尔·麦克阿瑟·艾森豪威尔·巴顿)
第十二讲 人脉管理的套路
先日所用,今或弃之,今日所弃,后或用之。——毛泽东
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