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佛山科学技术学院 人力资源管理学社 职 场 大 比 拼 计 划 书 “人力杯”企业先锋—职场大比拼计划书 前言：人生中总要未雨绸缪的好。作为一名大学生，距离真正进入社会的时间已日益逼近。职场就是一个没有硝烟的战场，战场上卧龙藏虎，况如今就业竞争的压力前所未有的重，我们要在其中脱颖而出十分不容易，因此在大学期间就先体验一下职场求职的过程是十分必要的。 活动时间：2011年4月 活动地点：图书馆一楼报告厅 活动对象: 全北院学生 参赛形式: 以个人为单位，自由报名参加 主办单位：社团联合会 承办单位：人力资源管理学社 活动流程: 一）前期宣传二））—4月10号征集作品，以电子版形式上传到指定地址或者将打印版交给人资社干事。【参赛者可自行设计个人特色的简历（加分），亦可选用我社提供的简历表进行填写】 2. 4月11号整理并上传参赛者作品给大赛评委会。 3 4月12号晚上告知入选者结果。 4. 从参赛者中选出10位进行第二轮比赛 5， 4月14晚 决赛。 第二轮：现场决赛 1.时间：4月14号 2.地点：图书馆一楼报告厅 3．过程： a. 由主持人简单介绍本次大赛、评委老师、嘉宾、宣布决赛的形式及注意事项。 b.选手自我介绍（向企业推荐自己）。 c．评委老师、嘉宾提问. d. 由社团代表进行经济方面的常识性提问，参赛者进行回答。（我社每部门选出一位干事进行提问。） e.干事提问。【我社每部门再选出2位干事做评委并作提问（共有10个），另外，选手答不出的问题可由亲友团帮忙解答】 f.互动环节。主持人宣布抽奖环节，根据存根的号码随机抽取10位观众，颁发奖品。 g.评分。其中，评委老师评分（占60%）、嘉宾评分（占15%）、10位观众评分（占10%）和10位干事（占15%）。【根据存根号码现场随机抽取10位观众】 h.统计选手分数，排名。 i. 颁奖。 j. 主持人上场宣布大赛圆满结束。 k. 全体工作人员和参赛者上台与评委、嘉宾合影留念，进行短暂的交流。 l. 欢送评委、嘉宾及场地收拾。 四）参赛要求： 1. 参赛作品的内容须根据人资社提供的职业选择进行自由创作，必须主题明确，构思新颖，主体以介绍自己为主。 2.参赛作品要求突出个性，内容简介，条理清晰。 3. 严禁抄袭，一经发现，取消比赛资格。 五）设奖情况： 第1名 200元奖金+奖品第2名 120元奖金+奖品第3名 70元奖金+奖品 最给力亲友团奖（2个） 30元/个 其余选手皆有奖品颁发。 （参加比赛的选手可以获得人资社提供的兼职或其他方面的资料。）六）评选方案: 一：大赛成立评委团 二：决赛：作品分*50%+现场答辩及模拟面试分*50% 工作安排： 主持人 实践部、宣传部 分派学分票 学术部 宣传海报，宣传单 宣传部 借话筒 实践部 分发宣传单 全部干事 飞信通知会员 秘书部 申请学分票，租借场地 秘书部 背景音乐准备 宣传部 购买当天所要的水以及其他相关物品（奖品） 财务部 签到 财务部 负责场内秩序，现场工作人员 其余干事 控制多媒体 拍照 秘书部、宣传部 搬凳子 实践部 统计分数 学术部 颁奖 社长、副社长 资金预算： 物品 数量 资金 传单 800张 80元 气球、彩带 30个、2卷 20元 奖金、奖品 550元 场地租借 50元 海报 1幅 自画 宣传横幅 1幅 50元 总计 750元 后期制作：由宣传部整理大赛资料，制作成果册，上传到Q群上。 注意事项： 1、实践部干事负责联系老师和嘉宾到场。 2、活动当晚各位干事穿好会服并打好领带，提前半个小