《心理测量技能》PPT课件.ppt

　　心理测量技能　　　　　　　 一、学习目标 掌握韦氏成人智力测验的实施 记分、结果解释方法。 二、工作程序 1、测验的实施： 测验材料： 适用范围 施测步骤：11个分测验，言语部分包括知识、领悟、算术、相似性、数字广度、词汇6个分测验。操作部分包括数字符号、图画填充、木块图、图片排列和物体拼凑5个分测验。 2、测验的记分 原始分点获得 原始分换算量表分 3、结果的解释 4、相关知识 关于韦氏智力测验 各分测验的主要功能 对量表的评价 5、注意事项 第二单元、 联合型瑞文测验 一、学习目标 掌握联合型瑞文测验的实施。 记分及结果解释的方法。 二、工作程序 1、测验的实施： 测验材料 适用范围 施测步骤 施测的一些具体要求 ２、测验的记分 3、结果的解释 三、相关知识 四、注意事项 第二节、人格测验 自陈量表：由被试本人对自己的人格特质，按自己的意见进行评定的一种方法。结构明确。 投射技术。 第一单元、明尼苏达多项个性调查表（MMPI） 一、学习目标 掌握明尼苏达多项多项个性调查表的实施、记分与结果解释方法。 二、工作程序 1、测验的实施 测验材料 适用范围 施测步骤 2、测验的记分 3、结果的解释 三、相关知识 1、量表简介 2、量表及其意义 3、评价 四、注意事项 第二单元、卡氏16种人格因素测验（16PF） 一、学习目标 掌握卡氏16种人格因素测验的实施，积分与结果解释方法 二、工作程序 1、测验的实施 测验材料 适用范围 施测步骤 2、测验的记分 3、结果的解释 三、相关知识 1、量表简介 2、量表及其意义 3、评价 四、注意事项 d16PF与职业选择 A因素/乐群性 高分：推销员、企业经理、商人、会计、教士、社会工作者。 低分：科学家（尤其是物理学家和生物学家）、艺术家、音乐家和作家。 C因素/稳定性 高分：技术人员、管理人员、飞行员、空中小姐、护士、研究人员、运动员。 低分：会计、办事员、农工、艺术家、售货员、教授。 E因素/恃强性 高分：飞行员、竞技体育运动员、管理人员、艺术家、工程师、心理学家、作家、研究人员。 低分：教士、咨询顾问、农工、教授、医生、办事员。 F因素/兴奋性 高分：运动员、商人、飞行员、战士、空中小姐、水手。 低分：会计、行政人员、艺术家、工程师、教士、教授、科研人员。 G因素/有恒性 高分：会计、教士、民航驾驶员、空中小姐、百货经营经理。 低分；艺术家、社会工作者、社会科学家、竞技运动员、作家、记者。 H因素/敢为性 高分：竞技体育运动员、商人、音乐家、机械师。 低分：牧师、教士、编辑人员、农业工人。 I因素/敏感性 高分：美术、牧师、教士、教授、行政人员、生物学家、社会科学家、社会工作者、编辑。 低分：物理学家、工程师、飞行员、电气技师、销售经理、警察。 L因素/怀疑性 高分：艺术家、编辑、农业工人、管理人员、创造性科学研究人员。 低分：会计、飞行员、空中小姐、炊事员、电气技师、机械师、生物学家、物理学家。 M因素/幻想性 高分：艺术家 低分： N因素/世故性 高分：心理学家、企业家、商人、空中小姐。 低分：艺术家、教士、汽车修理工、矿工、厨师、警卫。 O因素/忧虑性 高分：艺术家、教士、农工。 低分：战斗飞行员、竞技体育运动员、行政人员、物理学家、机械师、空中小姐、心理学家。 Q1因素/实验性 高分：艺术家、作家、会计、工程师、教授。 低分：运动员、教士、农工、机械师、军官、音乐家、商人、警察、厨师、保姆。 Q2因素/独立性 高分：艺术家、工程师、科学研究人员、教授、作家。 低分：空中小姐、厨师、保姆、护士、尼姑、社会工作者。 Q3因素/自律性 高分：大学行政领导、飞行员、科学家、电气技师、警卫、机械师、厨师、物理学家。 低分：艺术家 Q4因素/紧张性 高分：农业工人、售货员、作家、记者。 低分：空中小姐、飞行员、海员、地理学家、物理学家。 第三单元、艾森克人格问卷（EPQ） 一、学习目标 掌握艾森克人格问卷的实施，积分与结果解释方法。 二、工作程序 1、测验的实施 测验材料 适用范围 施测步骤 2、测验的记分 3、结果的解释 三、相关知识 1、量表简介 2、量表及其意义 四、注意事项 气质与神经类型的行为特点 气质与职业选择 第三节、心理与行为问题评估 内容分为诊断量表、症状量表和其他量表 病种分抑郁量表、焦虑量表和躁狂量表 评定的方式分为自评量表和他评量表。 第一单元、90症状清单（SCL--90） 学习目标 掌握90症状清单的实施，记分和结果解释的方法。 二、工作程序 1、测验的实施 测验材料 适用范围 施测步骤 2、测验的记分 3、结果的解释 三、相关知识 1、量表简介 2、量表及其意义 四、注意事项 第二单元、抑郁自评量表（SDS） 一、学习目标 掌握SDS