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- 2018-06-27 发布于江西
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初级劳动经济学讲义 第讲 第章 劳动力市场的均衡与内部劳动力市场.doc
初级劳动经济学讲义 第4讲 第3章 劳动力市场的均衡与内部劳动力市场
hfzhou@scnu.edu
人力资源管理专业专科学生使用
第4讲
第3章 劳动力市场的均衡与内部劳动力市场
1劳动力市场均衡与非均衡
2劳动力市场分割
3内部劳动力市场
4中国企业内部劳动力市场
1劳动力市场均衡与非均衡
劳动力市场
劳动力市场均衡
劳动力市场的非均衡
劳动力市场
概念的争议性
市场是交换关系的总和,那么怎样定义劳动力市场呢?
劳动力市场的特征
在市场上,劳动力寓于劳动者本身之中,只能被雇佣或租借;
劳动力市场是要素市场(劳动力这种生产要素归个人),不是产品市场;
劳动者对劳动力拥有不可动摇的所有权;
工资不只是提供劳动的报酬,也应包括人力投资应获得的报酬;
劳动力受雇佣或出租的条件不进包括工资的多少,还有其他因素;
劳动力市场的活动不仅由供求双方决定,还受政府、工会、舆论等影响。
劳动力市场的影响因素
市场因素:以供求为核心;
劳动力供求变化 工资变化 新均衡
组织因素:以政府、工会为核心;
提供一系列的交易规则 促使劳动力市场细化
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