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- 2018-06-27 发布于浙江
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XXXX制药有限责任公司岗位技能知识和现场操作测试活动方案
XXXX制药有限责任公司
岗位技能知识和现场操作测试活动方案
一、活动目的
为确保公司GMP认证顺利通过,全面完成2016年各项经营目标,全面检验一线员工对岗位操作要领、掌握设备性能、安全操作规范的执行情况,进一步提升员工岗位基本知识水平和操作能力,在公司车间班组中营造比、学,赶、帮、超的工作氛围,提高车间班组管理水平。
二、活动主题:争先创优、争当一流
三、组织部门:行政人事部?
四、活动时间
2016年3月20日——3月30日
五、测试人员
生产技术部所属员工(包括XX岗位、XX岗位)、采供部员工(包括XXX)
六、成立公司岗位技能知识和现场操作测试活动工作小组
组 长:XXX(副总经理)
副组长:XXX(副总经理)
成 员:XXX、XXX、XXX、XXX
七、测试主要内容
1、岗位基本操作规程;
2、岗位职责;
3、重点质控参数、关键点参数;
4、进入生产非洁净区、洁净区规程等现场管理规定;
5、批生产记录的填写
6、差错纠正管理要求等;
九、测试方式及要求
1、由活动组织工作人员结合岗位情况,向岗位操作人员现场提问并评定;
2、要求岗位操作人中现场完成规定的操作,并说明操作要领,活动组织人员现场评定;
3、活动工作人员根据现场提出的其他问题;
十、活动测试结果的奖罚
对本此活动中表现突出、成绩优异的员工给予一定的奖励,并作为正式生产期间岗位人员聘用的主要依据;对活动中表
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