毕业设计（文）-小洋人生物乳业集团有限公司企业文化研究.docVIP

河北科技师范学院 本科毕业论文（设计） 小洋人生物乳业集团摘 要 随着国内外竞争日益激烈，企业文化在企业竞争中占有越来越重要的地位，企业文化的不健全将会严重影响到企业的创造力与竞争力，这将意味着市场的丧失。以小洋人企业为例，如果企业不加强企业文化建设，那将会直接影响到企业员工的归属感与贡献力，这将影响企业的长远发展。企业文化的独特与否将是企业经营发展，屹立于国内外企业之林的关键。首先对小洋人企业的概况，企业文化内涵以及企业文化的特点进行阐述，总结出符合小洋人自身实际的现实意义。通过对小洋人生物乳业集团有限公司企业文化建设问题的研究和分析，使企业认识到，企业文化是企业自身能够持续发展的重要资产，无论在什么时代背景下小洋人企业发展的核心都不能脱离企业文化的维系与发展。 关键词： 企业文化；小洋人企业；经营发展 Abstract With the increasingly fierce competition at home and abroad, the enterprise culture in enterprise competition plays more and more important position, the enterprise culture is not sound will seriously affect the enterprise creativity and competitive, this will mean the loss of market. In XiaoYangRen enterprise as an example, if the enterprise not strengthen enterprise culture construction, it will directly affect the enterprise staffs belonging and contribution, this will affect the long-term development of the enterprise. Enterprise culture unique or not will be the business development, standing in the domestic and foreign enterprises and the key becomes. First to XiaoYangRen the general situation of the enterprise, the enterprise culture connotation and the features of enterprise culture is expounded, summing up the XiaoYangRen with its actual practical significance. This paper through research and analysis on the problems happened in the company culture of XiaoYangRen, lead the company to realize that corporate culture is an important asset for businesses and sustainable development. No matter what the background is, the development of the enterprise core cannot break away from the development and the maintenance of the enterprise culture. Keywords： enterprise culture enterprise；realistic significance 目 录 摘 要 I Abstract I 一 引言 1 二 小洋人企业文化的概述 1 （一） 小洋人企业概况 1 （二） 小洋人企业文化的内涵 1 （三） 小洋人企业文化的现实特点 2 （四） 小洋人企业文化建设的实际意义 3 三 小洋人企业文化建设存在的问题 4 （一） 上岗任人唯亲 4 （二） 奉行拿来主义 5 （三） 参与精神不足 5 （四） 文化传播途径单一 5 四 小洋人企业文化建设的对策 6 （一） 制度化建设 6 （二） 建设洋氏文化 7 （三） 强化参与精神 7 （四） 加强文化内传播 8 结论 8 参考文献 9 致谢 9 一 引言 企业文化作为新的管理思想传入我国已有三十多年