第二章管理学原理 管理学的演进与发展ppt.pptVIP

六、群体行为学派 群体行为学派关注的主要是一定群体中的人的行为，而不是一般的人际关系和个体行为；而且该学派以社会学、人类文化学、社会心理学为基础，而不是以个人心理学为基础。 群体行为学派着重研究各种群体的行为方式，从小群体的文化和行为方式到大群体的行为特点，均属于该学派的研究范畴。因此，有人把这个学派的研究内容称为“组织行为”研究。 * 七、决策理论学派 该学派的主要代表人物是曾经获得过诺贝尔经济学奖的赫伯特?西蒙。决策理论学派是在社会系统学派的基础上发展而来的，它把二战以后发展起来的系统理论、运筹学和计算机科学综合运用于解决管理决策问题，形成了一门有关决策过程、准则、类型及方法的较为完整的理论体系。 * 八、沟通（信息）学派 沟通（信息）学派强调计算机技术在管理活动和决策中的应用，强调计算机科学同管理思想和行为的结合。 其代表人物有：美国的李维特，代表著作是《沟通联络类型对群体绩效的影响》；申农和韦弗，代表著作是《沟通联络的数理统计理论》。 * 该学派与决策理论学派关系密切，它主张把管理人员看成为一个信息中心，并围绕这一概念来形成管理理论。它认为，管理人员的作用就是收集信息、贮存与发出信息；每一位管理人员的岗位犹如一台电话交换台。 * 九、经理角色学派 经理角色学派是上世纪70年代出现的，以对经理所担任的角色分析为中心来考察经理的职务和工作，以求得提高工作效率。加拿大