- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
企业内部控风险管理探索
企业内部控制风险管理探索 摘 要 基于企业内部控制存在的常见问题,本文探讨了建立健全内控制度、准确确定企业内控关键点、实施有效的评价与监督;树立风险管理理念、强化风险管理和内审制度、完善企业内部风险管理系统。 中国论文网 /1/viewhtm 关键词 内部控制 风险管理 中图分类号:F279 文献标识码:A 1内部控制含义 内部控制主要是企业行政管理部门在企业生产活动与经营活动关系处理上所采用的一种管理制度与体系。其主要分为两个部分:(1)内部会计。即企业财会管理部门为了避免会计信息失真、财务损失等现象的发生、确保企业财产安全而实施的会计内部控制流程与措施。(2)内部管理。即企业为了提升自身管理效率和质量,使企业生产经营目标得以实现,而建立的与企业生产活动、经营业务相关的内部控制体系。 2建立内控制度的必要性 在我国市场经济不断发展和经营情况日益复杂的现代企业中,建立有效的内部控制制度有着非常重大的意义。 2.1提高会计信息质量 企业内控制度能促进提高信息报告质量,保证会计信息的真实、准确和完整。建立、健全完善的内部控制制度可以保证会计信息的采集、归类、记录和汇总过程真实完整,科学的反映经营活动的实际情况,同时保证对外披露的信息报告的真实、准确和完整性。 2.2企业内部控制制度是帮助企业高层管理者更好地开展业务活动的一种运作体系 企业内控的恰当实施能够合理保证企业在早期察觉风险,及时采取应对措施,以促进企业发展战略按计划实施。现如今,大量中小型企业积极向大型企业转型或改制上市,企业内部业务流程势必会更加复杂。面对企业规模扩大的现实情况,建立科学合理的企业内部控制制度势在必行。 2.3企业内控制度建设是使企业实现现代化管理和可持续发展的基础 健全的内部控制是解决企业发展过程中所存在的各种潜在问题的有效途径,而有效的内部控制则是防范错误舞弊行为的基石,是提高企业管理水平的重要保障。而具体到内部控制制度建设来看,企业内部控制制度建设是保障企业内部控制工作有效落实与开展的制度保障,是现代企业内部制度体系构建的基本需求,是维持企业管理制度并提升企业管理质量和管理效率的必要途径,是企业参与市场竞争和国际竞争的必要保障和紧迫要求。对现代企业的经营、管理以及未来的可持续发展而言,内部控制制度建设是企业内部一切管理活动、业务往来以及发展规划的基础,是企业实现现代化管理和可持续发展的基础。 3企业内部控制状况与存在的问题 3.1企业治理结构不完善 企业治理结构不完善之处主要表现为:股东大会、董事会、监事会、管理层之间缺乏相互的独立性、存在交叉任职现象,关键岗位的人员重叠。公司法人治理结构是公司制的核心,董事会是否充分发挥作用直接影响了公司法人治理结构规范与否。就目前我国现阶段来看,许多公司的法人治理结构“形备而实不至”,虽然公司架构建立得非常完善,但是未能充分发挥岗位应有的职能,表现最为突出的即董事会这一重要机构。公司治理结构的责权不分,直接导致公司内部控制如同“空中楼阁”。不完善的治理结构不能使决策系统、管理系统和监督系统各司其职、协调运转、相互制衡,从而使股东或少数的关键人可以独揽大权,极易导致决策失误、滥用职权乃至舞弊行为。 3.2内部控制制度存在设计缺陷 由于过分关注成本效益,导致较多控制关键点均未能实现良好的控制。同时,一些企业对于突发危机事件缺少事前应对预防措施,往往仅对经常发生的事项实施控制,而缺少对突发事件、非日常事项良好的预防控制。 3.3内控机制不健全 这里所谓的内控机制既包括企业内控制度,又包含企业内控制度落实所必须的考核及奖惩机制。由于考核和奖惩机制的不健全,企业内控制度的实际执行情况无人检查、无人考核,制度无法得到落实。换言之,企业内部控制流于形式,在缺乏考核及奖惩机制的情况下,根本无法发挥其应有的积极控制及管理作用。 3.4风险监管体系不完善 在企业管理过程中,要保证制度的顺利执行,就不能缺少必要的监管体系。只有合理设计企业的内部控制体系,才能实现防范风险的目标;但是,我国大多数企业都没有建立有效的监督体系,也没有建立完善的风险管理制度;内部审计虽然是风险监督的有效策略,但存在以下问题:(1)未能正确认识到内部审计的重要性。企业管理人员往往将内审监督误认为是会计监督,没有实质性意义,导致内部审计流于形式。(2)内部审计缺乏独立性。内部审计是企业内控管理工作的再次控制,能够以第三方视角对企业内部监督进行客观的评估。但是有的企业将内部审计机构划归财务部门管理,即使单独设立一个部门,也与财务部门由同一位领导人管理,导致内审独立性较为缺乏。(3)注重内审监督而忽略内审服务职能。内部审计主要是为了满足企业内部需要而建立的,
您可能关注的文档
最近下载
- 2001-2016年电子科技大学《601数学分析》历年考研真题汇总(含部分答案).pdf VIP
- 古典文献学第二章 文献的形成和流布.ppt VIP
- 2025年综合窗口岗位工作人员招聘考试笔试试题(附答案).docx VIP
- 纪念中国红军长征胜利89周年PPT课件.pptx VIP
- 2025年中国衬橡胶设备数据监测报告.docx
- (NEW)电子科技大学数学科学学院857概率论与数理统计历年考研真题汇编(含部分答案).pdf
- 中央民族大学非事业编制合同制职工招聘笔试试题及答案2021.docx VIP
- 哲理小故事 哲理小故事.doc VIP
- 2025中央民族大学非事业编制合同制职工招聘10人(第四批)笔试备考试题及答案解析.docx VIP
- (校级台账目录)“全国义务教育优质均衡发展县”督导评估台账目录(中小学通用稿-2024.03.30-修订).docx
文档评论(0)