保安员岗位职责uqjgb.doc

保安员岗位职责一、自觉遵守国家法律，服从领导，听从指挥，热爱本职。负责医院内部安全保卫工作，维持医院正常的工作和治安秩序。二、牢固树立“患者至上，服务第一”的服务宗旨、“忠诚工作，爱岗敬业”的职业道德。认真学习，加强培训，保证工作质量和服务技能。坚守岗位、恪尽职守，不准脱岗、离岗、睡岗。　　三、保持着装整洁,姿态威武；遵守制度，文明执勤，注意工作方法，提升医院形象。四、保持警惕，明辨是非；坚持原则，敢抓敢管。加强治安巡逻，防患于未然。发现可疑人和事要机智灵活，及时检查处置上报。五、对进出车辆和停放车辆要统一指挥，严格管理，不准乱停乱放，对运送易燃易爆危险品的车辆未经允许不得进入。及时处理各类突发和纠纷事件，保障医院安全工作秩序。六、夜间值班时，要注意增强反应、机动能力。对医院重要部位（楼道、卫生间、办公室、库房、配电室、食堂等）要加强巡查力度，并检查应关闭的灯光及空调，并作好值班记录。七、掌握必要的安全常识与技能，熟练院内消防设施的使用方法，定期对消防器材进行检查、维护、保养，及时有效的处理安全事故隐患。并和上级公安、消防等部门保持联系，遇到紧急情况及时反馈并作应急处理。 八、严格遵守交接班制度，按规定的时间交接班。交班人员应告知本班发生的情况和处理结果，并交待需要继续办理的事项。接班者未到或未办理交接班手续，当班者不能离开。 九、在医院发生医患纠纷时，积极上前制止患者家属辱骂殴打医务人员现象，维护医院正常医疗秩序。 十、积极帮助病人解决实际问题，如解答病人询问、帮助病人上下车等。 十一、在巡查时发现医院水电发生情况时，及时处置或通知相关人员。 十二、支持、配合公安机关和其他执法部门依法执行公务。 十三、完成上级领导交办的其他工作。保安主管岗位职责 1、负责维护管辖区域治安秩序，预防和查处安全事故，做好安全保卫工作。2、根据所管辖区域的大小和周边社会治安情况，配合相应的保安人员，并对保安人员落实24小时值班制度的情况进行监督和检查。密切保持保安人员的通信联络，检查各值班岗位人员的值勤情况。3、制定突发事件的处理程序，建立和健全各项安全保卫制度。4、每天定时或不定时巡视管辖区域的安全工作，并做好记录。5、建立正常的巡逻制度并明确重点保卫目标。6、完善管辖区域的安全防范措施，安全岗位设施、设备器材等使情况，保证其能在工作中达到预先的使用效果。7、检查管辖区域内有无妨害公共安全和社会治安秩序的行为，并及时进行纠正，提出整改意见，跟进处理结果，并做好记录、归档。8、协调本部门和其部门的工作，提高工作效率。9、接待投诉，协调处理各种纠纷和治安违纪行为。10、做好保安人员的出勤统计，业绩考核等的登记管理工作。11、掌握保安人员的思想动态，定期召开员工会议，做好员工的沟通工作。12、定期对保安人员进行职业安全思想道德和各类业务技能的培训工作。13、做好各种内外文件，通信录资料的整理归档，以及各类案例处理的书面报告。14、以身作则，亲力亲为，全面提高安全管理工作与服务的质量。保安领班岗位职责1、根据保安规定的任务，科学合理地安排执勤岗位，检查、指导、协助保安员在执勤中的存在问题与难以处理的问题。2、服从主管领导和指挥，及时、如实向主管领导反映服务工作情况，意见及存在问题。3、负责对保安的管理教育，组织政治、业务学习、及时传达公司项目部的各项指示精神。4、带队值勤，时刻保证全体保安员精神饱满的工作状态，做到不睡岗、不漏岗、不脱岗、落实岗位责任制的要求。5、处置突发事件要在第一时间赶赴现场，了解掌握情况，按各类突发事件处理的预案采取必要的措施。6、做好保安员的政治思想工作，关心保安员的生活，帮助解决保安员的实际困难，加强保安员之间团结、处理队内纠纷，提高保安员的工作积极性。7、负责保安员的出勤考勤，请销假登记及交接班制度，按时段记录各岗位执勤情况与院内各区域方位的安全情况。8、负责保安员的岗位责任的考核，做到奖惩分明、公正客观科学地评价一个保安员的工作实绩。9、领取、发放、保管、学习文件办公用品，保安器械。保安执勤工作职责1、保安执勤上岗前必须按照着装规定穿戴整齐、装备齐全后方能上岗执勤。2、保安的仪容仪表必须容貌端庄、姿态端正、服装整洁，具有良好的精神面貌。3、保安上岗执勤必须严格遵守定岗定人定时定任务岗位职责的工作要求。4、保安在执勤服务时必须坚持文明用语、举止规范、礼貌热情待人，见危难必相助。5、保安在执勤管理时，必须严格遵守岗位职责制，做到手勤、脚勤、嘴勤，指挥规范操作。6、保安治安宣传与防范工作时，必须做到勤宣传、勤观察、勤巡查。7、保安在处置突发事件与纠纷时，必须严格执行各类预案的处理。8、保安必须熟悉本院各科室分布与消防、工程的布局，以便服务与管理。9、保安必须严格遵守公司与本项目部各项规章制度