毕业设计(论文)进程安排-毕业论文.docxVIP

关于2013届本科毕业生毕业设计（论文）工作的通知下载附件： 设计（论文）附件.rar 青岛工学院教务处通知2012年第23号主题：2013届毕业生 毕业设计（论文）---------------------------------------------------------------- 全校各院：为做好2013届毕业生的毕业设计（论文）工作，根据《青岛工学院毕业设计（论文）工作管理规定（试行）》，现将毕业设计（论文）的相关工作通知如下：一、毕业设计（论文）的组织管理原则与要求1.要求毕业设计（论文）的概念清楚、条理分明、语言流畅、结构严谨，具体要求详见附件一：《青岛工学院毕业设计（论文）撰写规范》。2.毕业设计（论文）工作主要包括命题、选题、开题、中期检查、论文（设计）定稿、答辩、成绩提交、设计（论文）归档、优秀设计（论文）评定等环节。3. 各院成立毕业设计（论文）领导小组，院领导担任领导小组组长，院副院长、教研室主任作为小组成员，全面负责本院毕业设计（论文）的工作。加强过程的规范化要求与管理，随时发现问题，及时处理，根据本单位实际情况，制定和完善各环节的质量规范和质量标准。4.学校成立毕业设计（论文）领导小组，全面监督审核毕业设计（论文）各个环节，对过程中不规范的环节及时纠正并提出修改意见。5.毕业设计（论文）命题应注意题目类型的多样化、内容的针对性，切忌题目过大，难易适中，做到理论与实际相结合。要把一人一题作为选题工作的重要原则，若干名学生共同完成一大型题目（特别是理工科毕业设计），要求大型题目的总体设计每名学生均要参加，其中的不同部分应做到分工明确，内容不得重复。6.毕业设计（论文）全程基于教务网络管理信息系统的信息化管理，学生、指导教师和教学管理人员可登陆教务网络管理信息系统完成毕业设计（论文）各个环节的工作。7.指导教师一般应由中级以上（含中级）职称的教师或者学历为硕士以上（含硕士）的教师担任，每位指导教师所带毕业设计（论文）的人数不超过12人(考研毕业生和不考研毕业生分开指导时，总数亦不超过12人)。需要聘请院外人员指导毕业设计（论文）时，各学院审核其资格，报教务处备案。指导教师应认真履行职责，认真做好毕业设计（论文）各项工作，合理安排进度，及时指导、督促、检查，确保按质按量完成工作。8.答辩结束后指导教师应督促学生及时将毕业设计（论文）电子版上传至教务网络管理信息系统，并将纸质版交指导教师，指导教师根据本通知将所有材料整理后交教学秘书，教学秘书以院为单位统一交到教务处存档。教学秘书对于不符合要求的毕业设计（论文）可退回指导教师重新整理。所有工作于2013年6月28日前全部完成，逾期者扣发相应的指导津贴。二、毕业设计（论文）进程安排第一阶段，2012年11月23日前，完成毕业设计（论文）命题及审核工作。1.各专业负责人根据本通知要求及撰写规范中的标准制定本专业的毕业设计（论文）工作安排（附件二）。2. 毕业设计（论文）的选题应在教师的指导下进行，学生原则上应在各学院公布的命题范围内选题，也可以根据自己的兴趣与特长自拟题目，填写附件三、《青岛工学院2013届毕业设计（论文）课题大纲及命题表》（一个题目填写一份），学院毕业设计（论文）领导小组审核通过后，将命题汇总，向毕业生公布，毕业生与指导教师交流确定后，各专业负责人填写附件四：《青岛工学院2013届毕业设计（论文）命题统计表》（自拟题目的学生请标注其学生姓名、学号）。3.根据评估要求，50%以上的毕业设计（论文）在实验、实习、工程实践和社会调查等社会实践中完成。 附件二、附件三和附件四经本院领导审核后，将电子版、书面版（加盖公章）于11月23日前报送教务处备案。第二阶段，2012年12月7日前完成选题工作1.各院组织学生通过教务网络管理信息系统进行毕业设计（论文）选题。2.选题结束后，各院组织师生进行毕业设计（论文）开题工作。第三阶段，毕业设计（论文）开题1.根据各院实际情况，成立由各个专业或相近专业3至5名具有中级以上（含中级）职称的教师组成的开题指导小组，全面负责本院各专业学生的毕业设计（论文）的开题工作，根据学生开题的实际情况，就是否同意学生的开题报告签署明确的意见。2.指导教师评阅学生的开题报告，给出指导意见，指导教师对毕业生开题的每次指导都应有记录：《青岛工学院毕业设计（论文）开题指导记录表》。3.开题未获通过的学生，应及时根据开题指导小组的意见进行修改，重新开题。需要更改题目的要求填写附件五：《青岛工学院2013届毕业设计（论文）题目更换申请表》。4.在毕业设计（论文）开题的工作中要求对每位学生开题报告