内容第一部分团体心理辅导概述一、何为团体心理辅导？...【精品-】.ppt

团体成员的筛选 方法：1、面谈法 2、心理测验法 3、书面报告法 * 引导成员投入团体 方法：1、阅读有关文件 2、观看有关影视资料 3、筛选面谈时的承诺与建议 4、签定协约 5、召开预备会议。 * 团体辅导的起动与运作 宣布团体辅导的纪律 导入阶段 实施阶段 终结阶段 * 导入阶段 导入阶段的活动是为了让团体成员之间沟通而相识，逐渐形成团体合作互助的气氛。 * 实施阶段 发展性团体常用活动： 1、自我探索；我是谁、生命线、自画像、生命计划等 2、价值观探索：火光熊熊、临终遗命、生存选择、姑娘与水手等。 3、相互支持：热坐、戴高帽等 4、脑力激荡等。 * 终结阶段 常采取的活动： 联谊会、总结会、反省会、大团圆等 * 团体辅导实施过程中特殊成员及应对 沉默的成员 依赖的成员 带有攻击性的成员 喜欢引人注意的成员 不投入团体的成员 * 团体辅导效果的评估 常用的团体评估方法： 行为计量法 标准化的心理测验 问卷调查 评估形式：过程性评估 总结性评估 追踪性评估 * 第三部分 团体辅导的方法和技术 团体辅导的一般方法 1、 团体讨论： 圆桌式讨论 分组讨论 陪席式讨论 论坛式讨论 辩论式讨论 * 2、角色扮演法 程序： 事前沟通 说明情境 自愿选择角色 即兴表演 帮助观众作明智观察 表演结束共同讨论 重演 互换角色 总结 * 3、行为训练 行为训练的一般步骤： 情境的选择与描述 确定训练目标 示范 正式训练 综合评估 * 团体辅导的常用技术 （一）与个别咨询相似的团体辅导技术 倾听 复述 共情 反映 澄清 解释 支持 面质 自我暴露 等 * （二）促进团体互动的技术 阻止 连结 执中 运用眼神 聚焦 引话 对团体过程的观察 * （三）适用不同团体阶段的技术 1、 团体前的准备技术 2、 初期与转换阶段的技术 让成员准备从团体中获得最大收获。 建立与强化团体规范 处理成员焦虑、害怕的情绪，建立信任感 处理防卫或抗拒 * 3、工作阶段的技术 角色扮演 内外圈方式 绕圈做一件事 雕塑 家庭作业或行动练习 4、结束阶段的技术 * （四）使用结构式活动技巧 媒体的运用 身体接触性活动的运用 角色扮演的运用 布偶剧的运用 绘画的运用 阅读资料或纸笔练习 完成句子 等 * 团体辅导结构式活动演示 1、热身活动：接龙 刮大风 拍拍 2、相识活动：内外圈介绍或名字串联 3、探索活动：解开千千结 戴高帽 * * EZ9uO+jEY9tO-jEY9tO-jDY8tO-jDY8tN-iDX8tN-iDX8sN)iCX8sN)iCX7sM)hCX7sM)hCW7rM)hCW7rM(hBW6rM(hBW6rL(gBV6rL(gBV6qL*gAV6qL*gAV5qK*gAV5qK*fAU5pK*fAU5pKfzU4pKfzU4p