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浅析家装设计师职业能力与素养 　　摘 要：家装设计师作为室内设计行业占据相当比重的一类职业岗位，为室内设计专业机相关专业毕业生的提供了较多的就业机会，但对于这一岗位相关的能力与素养的认识却因为多种因素的影响而存在较大差异，因此导致了在相关人才培养工作上的偏差与不足，本文尝试对家装设计师的职业能力与素养进行剖析，明确在与之相关的人才培养工作中的方向与重心。 　　关键词：家装设计师；职业能力；素养 　　伴随着人民生活水平的提高以及建筑产业的快速发展，室内设计逐渐为人所熟知，人们在营造自己的居所时，也会越来越习惯于让家装设计师参与其中。然而我们无法忽视的一点是，我国的室内设计行业发展是相对滞后的，相关人才的培养工作尚存在相当的不足，这便在一定程度上形成了行业内的乱象――设计机构林立，从业人员众多，但业务水平良莠不齐，这无疑对客户的切身利益与行业发展造成了严重损害，那么就家装行业而言，我们需要什么样的设计师就成为了一个值得探讨的问题。 　　1 家装设计师的职业能力与素养分析 　　根据相关专业解释，室内设计师通常是指有一定美术基础，能在创作、构思、绘图、设计、等各方面运用艺术手段，对建筑内部空间进行环境设计的专业人员。依据目前主流建筑装饰企业的设计师岗位工作内容，可以提炼出以下几点共性的职业能力需求：包括创新设计能力、识图制图能力、沟通表达能力和组织协调能力，这几点看似简单的需求，实则内涵十分丰富，大多数时候由于种种外界因素的影响，仅就这几点要求而言尚且难以落到实处。 　　在《建筑学背景在室内设计教育中的意义》一文中作者写道：“室内设计从设计构思、施工工艺、装饰材料到内部设施，必然和社会当时的物质生产水平、社会文化和精神生活状况联系在一起；在室内空间组织、平面布局和装饰处理等方面，从总体来说，也还和当时的哲学思想、美学观点、社会经济、民俗民风等密切相关。从本质上说，室内设计是一种追求人与自然之间的变化与控制、新与老之间的平衡，追求现实生活的平衡的环境艺术。这些属性决定了室内设计必然是综合性很强的职业。”但对照我们通常了解的室内设计师的工作内容与状态，又有多少能与之相符，同时“一个优秀的室内设计师的自我表达在很大程度上是带着整体性的，这就要求他具有在艺术和科学、功能满足和精神需要之间寻找平衡和完美结合的能力。如果更深层次将他看待为环境设计师，那么，他‘就是一种能将至高境界的环境艺术与必要的科学知识和设计技术结合起来的专家’。”凡此种种无不说明室内设计师岗位对于从业人员的极高要求。 　　从家装设计这个专门性更强的领域来看，设计师需要的职业能力与素养实际上超出了很多人的理解，作为一个家装设计师而言，真正走上工作岗位后，会逐渐发现这样一份工作好像涉及了太多的学科与领域。不论历史、地理、植物、心理学、哲学、绘画、建筑、音乐、经济或是物理，似乎都会与自身工作内容或方法产生交集，特别是当职业发展遇到瓶颈或是进入到一个更高的层次之后，甚至会有在上述专业领域“补课”的冲动与需求，然而这还只是成为一个合格的家装设计师所需，如果想要做的更好则需要更多的能力与素养支持。 　　2 家装设计师的职业发展现状 　　我国的室内设计行业较之于先进发达国家起步晚，虽然发展较快，但依然存在很多的不足，作为这一行业的主角之一――家装设计师自然受到了相当的负面影响，就如同一位业内人士所说，大多数“家装设计师”都是“假装设计师”。这样的“假装设计师”大致又分为两大类，一类是有相关专业背景并具备相应职业能力与素养，但迫于行业恶性竞争或其它负面因素影响不能真正的像一位设计师那样工作的专业人员；而另一类则是没有相关专业背景或不具备相应职业能力与素养的，这一类从业人员虽然数量不多，但影响却不可忽视。在上述“假装设计师”之外，才是能真正称之为家装设计师的专业人员，或许危言耸听，但这确是我们不得不正视的事实。 　　从消费者角度出发，追求所谓设计的性价比本无可厚非，但是当这样的追求超出了合理的范围，后果则是显而易见的；在现实生活中，有别于很多其它行业，设计工作的价值常常被人自然而然的忽略，人们多数时候乐于看到低价设计，甚至在选择设计施工单位时把免费设计当做是衡量一家企业是否合适的主要指标，这就使得设计的含金量减少成为必然。从行业企业角度来看，追求经济效益亦属正常，但为了适应消费者的低价需求，同时保证利润的获得，很多企业采取了设计施工打包促销的手段，当设计与施工成为所谓“套餐”之后，真正的设计在这一套餐中所占比重就可想而知了，作为企业经营管理者对于设计师的要求就简化为“高效”的完成订单，唯以业务量论英雄。作为设计师而言，在这样的外界因素影响下，实际上很难“高效”的完成设计工作，转而成为了“高速”运转的机器，这样的环境为大批量“生产”的粗劣设计、山寨设计甚至是克隆设计提供了肥沃的土壤，这样工作一