康县太石小学党风廉政建设总结.docVIP

PAGE \* MERGEFORMAT PAGE \* MERGEFORMAT 1康县太石学区党支委2015年党风廉政建设工作汇报 本年度以来，我校党风廉政建设工作以党的十八届三中、四中全会精神为引领，以习近平总书记对党的要求为指导，认真贯彻落实科学发展观，按照省、市及康县委、政府、教育局的安排部署，认真对照《康县教育系统2015年党风廉政建设目标管理责任书督查评分表》的相关条款，坚持从严治党，标本兼治，综合治理，坚持立足教育，着重防范，坚持集体领导与个人分工负责相结合，坚持谁主管，谁负责的原则，结合学校开展党风廉政建设工作的实际情况，进行了认真自查自纠，现将工作汇报如下。 一、加强组织领导，廉政建设职责清晰、措施到位。 （一）成立党风廉政建设组织领导机构。 组 长：吴志辉 副组长：曾树文 王 斌 组 员：刘晓强 严康杰 高永强 巩占虎 董亚雄 组织领导机构下设办公室，由刘晓强担任办公室主任。 （二）工作职责清晰，工作措施到位。 学校党支部坚持把反腐倡廉工作作为工作的一件大事来抓实抓好。年初多次召开党支委会议，专题研究党风廉政建设工作，积极探索我校教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败的工作体系，结合我校本年度工作要点和学校中心工作，党支部与各处室签订了《党风廉政建设责任书》，把党风廉政建设、执行政策法规贯彻到学校工作中去，要求干部不仅要对本部门的各项工作负责，也要对党风廉政建设全面负责；坚持集体领导与个人分工相结合，将党风廉政建设的责任逐级分解，谁主管，谁负责，一级抓一级，层层抓落实，确保了党风廉政建设的责任落实到人，职责清晰，措施到位。为优化办学环境，提供了政治保证。党支部还完善了一系列责任制度，使学校党风廉政建设进一步制度化、规范化、科学化。 二、提高党员干部的精神境界，增强干部的廉洁自律意识 （一）狠抓教师队伍思想政治建设。我校党支部坚持把思想政治建设放在干部队伍建设的首位，以提高干部精神境界作为反腐倡廉的一项根本性措施，坚持不懈地抓好干部的政治理论学习，提高思想素质，以期达到政治上的清醒、坚定。在学习规范上，坚持系统的科学理论的学习，使干部树立正确的世界观、人生观和价值观，增强廉洁自律和接受监督的自觉性。在学习方式上，坚持抓实党支部学习，并把党支部集中学与个人自学相结合；坚持联系实际，即联系学校实际、联系个人工作实际、联系个人思想实际，切实提高思想水平，改进工作作风，为提高全体党员及教师教师党风廉镇建设打好了坚实基础。保证党风廉政学习，党员教师廉政成效显著。 通过学习进一步明确了新时期合格教师的素质要求，提高了学校班子成员的整体素质。健全学习制度是加强勤政廉政教育的保障。学校利用每周一次的例会，每月1—2次的党支部学习，加强了对党员干部和教职工学习党风廉政建设的规定，进行学习党章重要思想为主要内容的党性教育。建立健全党员、教职工学习制度，把集中学习与平时自学结合起来，要求党员、行政和全体教职工要树立高尚师德，自觉遵守党纪政纪及国家法律法规，做到学习内容、时间、形式、人员全落实。通过开展活动，我校党员干部、行政班子没有任何以权谋私、损公肥私行为，全校教职工没有发生任何违法违纪案件，收到了良好的效果。 三、做好党员、教职工的思想教育工作，抓党风促教风。 （一）认真学习中共中央、国务院《关于实行党风廉政建设责任制的规定》和省市县纪委会议及文件，制定《康县太石学区党支委党风廉政建设工作实施方案》，并认真组织实施。 （二）下发康县太石学区党支委关于“一岗双责”工作制度的通知（党支委发〔2015〕10号），把党风廉政建设和反腐败工作与学校中心工作同研究、同部署、同落实。同时学校校长吴志辉、党支委书记曾树文亲自制定、安排、部署党风廉政建设工作，分析研究职责范围内的党风廉政建设状况。在每周的教师例会上向全体教职工汇报学校党风廉政建设工作开展情况。 （三）学校党政领导班子每学期至少专题研究党风廉政建设工作2次以上，召开生活会，带头开展批评与自我批评，对存在的问题及时整改。 （四）加强教职工思想政治教育，在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致，严格执行党的教育方针政策，规范学校办学行为，制定《康县太石学区党支委规范办学行为》工作制度，并下发《康县太石学区党支委关于规范办学工作制度的通知》党支委发〔2015〕9号。 （五）开展廉政文化进校园活动，办廉政文化板报和剪纸作品展，深入推进廉政文化和警示教育活动，营造浓厚的反腐倡廉氛围；领导班子成员学习上级部门党风廉政建设和反腐败工作会议精神，认真开展反腐败理论文章，通过教师例会深入学习，贯彻落实中央“八项”规定和省市县有关规定，对教职工开展党风廉政教育。