护理核心制度（已打印）课件.pptVIP

护理核心制度 一、抢救工作制度 1、定期对护理人员进行急救知识培训，提高其抢救意识和抢救水平，抢救患者时做到人员到位、行动敏捷、有条不紊、分秒必争。 2、抢救工作在科主任、护士长的领导下进行。护士长（或由现场最高职称护理人员）负责组织和指挥护理人员对为重患者进行抢救护理。 3、抢救时做到明确分工，密切配合，听从指挥，坚守岗位；严格执行有关规章制度与操作规程，若遇重大抢救，护士长应及时向护理部汇报，并接受护理部的组织、调配和指导。 4、每日核对抢救物品，班班交接，做到帐物相符。各种急救药品、器材及物品应做到“五定”（定数量、品种、定点放置、定专人管理、定期消毒灭菌、定期检查维修），“三及时”（及时检查、及时消毒灭菌、及时补充）。抢救物品不准任意挪用或外借，必须处于应急状态。无菌物品须注明灭菌日期，保证在有效期内使用。 5、参加抢救人员必须熟练掌握各种抢救技术和抢救常规，确保抢救的顺利进行。 6、严密观察病情变化，准确、及时填写患者护理记录单，记录内容完整、准确。 7、严格交接班制度和查对制度，在抢救患者过程中，正确执行医嘱。口头医嘱要求准确清楚，护士执行前必须大声复述一遍，二人确认无误后再执行；所有药品空安瓿须经两人核对，补开医嘱后方可丢弃。及时记录护理记录单，来不及记录的于抢救结束后6小时内据