面对核心高管突然提出离职理性处理.pdfVIP

学知网（ ）专注于提供优质的管理培训课 程与服务。！ 当核心高管突然提出离职 正是聘用了李XX ，使MBT 公司的经营状况从业界默默无闻的小公司变成个中 翘楚。然而，他的突然离职，对 MBT 目前在行内的竞争以及公司内部经营管理的 延续性，都可能是灾难性的。 COO 提出辞职 正在外地出差的MBT 通信公司CEO 吴XX ，按惯例查收公司总部发过来的电 子邮件时，他简直不敢相信自己的眼睛：营运总监李XX 发过来的一封电子邮件的 标题赫然写着“申请辞职”！过了好一会儿，吴XX 才缓过神来，打开邮件认真看了 一遍。辞职信中向CEO 表示了深切的歉意，坦言说在MBT 几年工作，倍感身心疲 惫，现在只想离职休息一段时间，请CEO 予以谅解。作为MBT 公司的元老，他本 人愿意在离职后继续关心公司的发展，如果公司需要，随时可以和他本人联系就有 关业务问题进行商讨。辞职信写得很委婉、得体、让人读后有一种不忍拒绝的感觉。 MBT 公司是国内新崛起的一家通信公司，近年在国内建立了20 多家分公司和 营业网点，业务发展迅速。这些与李XX 高超的营运能力、娴熟的深层公关及谈判 技巧分不开，正是他拿出的一份商业计划打动了多家世界著名通信企业的心，MBT 与它们建立了合作关系，成为国内仅有的几个代理商之一。他负责建立的分公司及 营业网点，运作顺利，很快在当地占了不小的市场份额。正是聘用了李XX ，使MBT 公司的经营状况从业界默默无闻的小公司变成个中翘楚。然而，他的突然离职，对 MBT 目前在行内的竞争以及公司内部经营管理的延续性，都可能是灾难性的。 海量管理资料下载，仅供学习研究之用，严禁用作商业用途。 学知网（ ）专注于提供优质的管理培训课 程与服务。！ 吴XX 很清楚他的营运总监对公司的重要性，但他实在不明白李XX 因何如此 突然地提出离职：他尚不足40 岁，加入MBT 之前工作得并不很顺意，眼下在MBT 正是事业有成之际，离职休息一段时间之说不可能成立。想到这里，他马上拔通了 公司人力资源总监的电话，要他即刻查清李XX 离职的动机及可能的去向，同时通 知秘书，取消所有行程安排，立即订机票返回公司总部。 该下结论吗？ 吴XX 匆匆赶回公司时，李XX 没来公司上班，秘书解释说，COO 这两天家里 有些私事需要处理。吴XX 深感事态发展比他想象的要快得多。他刚踏入自己的办 公室，人力资源总监池向阳焦头烂额地走了进来，“我带给你的消息可能会让你很不 开心，事情比我们预料的要糟得多。”池向阳看上去很憔悴，看来COO 的辞职对他 的压力很大。 “还有什么比剑锋离职更糟的事呢？”吴XX 有点紧张，他真不希望自己担心 的事情成为现实。 “剑锋这段时间在和PPT 公司接触。” “天啊！”吴XX 叫苦不迭。PPT 是MBT 在国内最大的竞争对手，这两年MBT 就是借PPT 内部管理调整之际抢走了其不少的市场份额，三个月前，吴XX 得知PPT 的COO 辞职时，还在为竞争对手的折翼而高兴。 “更可怕的是，他负责的市场部、业务部、客户部服务三个部门的一些骨干员 工这几天议论纷纷，都想随他而去。” 吴XX 倒抽了一口凉气，如果这样，意味着公司业务部门将大换血，后果只能用 不堪设想来形容。 海量管理资料下载，仅供学习研究之用，严禁用作商业用途。 学知网（ ）专注于提供优质的管理培训课 程与服务。！ “还有，”池向阳接着说，“这次对公司内部人心影响很大，分公司经理都纷纷 打电话回来询问详情……” 吴XX 无力地摆摆手，示意他不要再往下说，“我们现在最重要的，是不是要搞 清楚他为什么要离开我们？” 池向阳哑然，实话说，这也是困扰他的一个问题。按理说，李XX 作为公司的 第二把手，薪酬在三年中涨了3 倍多，收入在公司居第二位，和公司里的各位高管 相处不错，又深受企业员工的尊重，是什么使他放下一切背弃而去呢。 “而且，我不明白，他在这里有什么不开心，为什么不和我们明说，搞这样的 突然袭击。”吴XX 说，“如果他和我们说了他不满意的地方，也许我们可以一起协 商，找到解决办法。他这样做使我很伤心。”