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- 2018-08-06 发布于湖北
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公司考勤请假轨制样板
公司考勤、请假制度(细则) 前言 《员工手册》已经发布近两个月,总体运行效果较好,但在一些条例的执行过程中,只说明按国家法律执行,执行起来缺乏具体的细则,比较困难。 所以,我们在套用国家法律法规以及当地法律法规的前提下,拟定了符合我们公司实际情况的“公司考勤制度”,具体指导有关部门如何执行。 一、工作时间 原则上公司实行5天工作制,每天8小时,每周40小时。有特别需要的,在符合劳动法规定的前提下,可根据项目要求配合的实际情况另行制定具体作息时间。 如因工作需要,或因水电供应或其他情况,公司有权对工作时间及休息日作适当调整,部分岗位或部门实行特殊工作制,工作时间及休息时间另行制定。 在澳门工作的员工遵守澳门法定的工作时间及工作安排。 我司现行工作时间规定: 办公室实行5天工作制,每天8小时,8:30-12:30;13:30-17:30。 地盘实行5.5天工作制,每天7.5小时,9:00-12:30;14:00-18:00。 二、休假制度 休假,即劳动者带薪休息,是法定的劳动者免于上班并且有工资保障的休息时间。 原则上为周六、日,法定节假日及国家或公司临时公布的休假日。在不违反劳动法的前提下,具体安排尽量符合项目及业务的需求。 (一)法定假日 新年:1天 1月1日 春节:3天 除夕、初一、初二 清明节:1天 当天 劳动节:1天 当天 端午节:1天 当天 中秋节
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