担当-北京瑞辰酒店管理公司.PPT

作为一名优秀的酒店总经理，不只是有了丰富的工作经验和知、会能力就能胜任，更重要的是思想的成熟与职业归属感的拥有程度。以下几点对于每一个有理想的职业经理人来讲都将会起着巨大的作用。 目 录 一、使命 二、格局 三、协作 四、严谨 五、计划 六、执行 七、坚韧 八、担当 九、反思 十、自律 一、使命 是一种意识,是人类认知过程中隶属精神范畴的一个层次,是一种对待自身及民族、国家利益的态度和责任感. 是应该承担的责任和义务。 工作是给谁干的？？？ 工作就是混工资？？？ 公司是老板的？？？ 我只做好我本分的？？？ 酒店盈利与否是老板的事？？？ 工作时间的事情我负责？？？ 责任是职责和任务。责任感是衡量一个人精神素质的重要指标。 责任就是对自己要求去做的事情有一种爱——歌德 要使周围的一切都大放光彩，自己也应该像蜡烛那样燃烧——高尔基