第六讲_中国式管理.ppt

管理学专题 上海海洋大学 经济管理学院 2009 推、拖、拉的负功用 推、拖、拉到没有解决问题，人人都痛恨 管理学专题 上海海洋大学 经济管理学院 2009 2.4 有法中无法而无法中却有法 中国式管理看似有法，却近乎无法。 “以不变应万变”；“万变不离其宗” 管理学专题 上海海洋大学 经济管理学院 2009 开明的专制：寓法治于人治之中 没有人赞成独裁，黑金民主，把民主和独裁合起来看，找出二合一的形态，即为专制 凡事未定案之前，十分民主，大家有意见，尽管说出来，谁都不用害怕。但是一旦拍板定案，相当独裁，这样就是这样，有意见便加以制止，违反的必定秋后算账。 管理学专题 上海海洋大学 经济管理学院 2009 2.5 合理追求圆满 中国人的理想比较高远，不能满足于法律、契约和种种规定的束缚 “个案处理” ； “下不为例” 管理学专题 上海海洋大学 经济管理学院 2009 签约不顶真 既然是通用的版本，而且那么多人都签了，我就不好意思多费时间逐条审视。 因为再仔细看，老实说也弄不清楚它的真正意义，而停顿久了，看得仔细就表示对提出的人不够信任，徒然增加彼此之间的不愉快。 管理学专题 上海海洋大学 经济管理学院 2009 到时不认帐 中国人签订契约，多半是居于“到时候不认账”的心理。“怎么会有这样的条文？