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2011企业安全生产目标管理责任制考核评分标准f.doc

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2011企业安全生产目标管理责任制考核评分标准f

PAGE 企业安全生产目标管理责任制考核评分标准 受评单位名称 考 评 时 间 单位负责人 考 评 得 分 考评组负责人 考 核 评 分 总 表 第一项 基础工作 第二项 消防安全 第三项 劳动生产安全 第四项 治安保卫 总 分 满 分 200 250 300 250 1000 自查评分 考评得分 被考评水厂 负责人签名 考评小组成员签名 年 月 日 说明: 1、本考评标准根据《xxxxxxxxxxxxxxxxxx2011年水厂安全生产目标管理责任书》制定; 2、考核评定工作在各水厂对下属科室进行考评和自查的基础上,由公司安委会组织有关部门进行; 3、各项统计数字自2010年12月1日至2011年11月30日; 4、凡是属于缺项的均按基本分的80%计算考核评定分数; 5、考评时,每个项目的扣分分数扣完为止,总评800分(含800分)以上为目合格单位,900分(含900分)至949分为良好单位,950以上为优秀单位; 6、此考核评分标准由公司安委会办公室负责解释。 年度被考核单位基础工作情况统计表 单位名称 联系电话 单位职工数 组织 机构 领导 小组 治 安 保 卫 消 防 组 织 生 产 安 全 保安队 专职 兼职 治保会 调解会 警务室 专业 护厂队 专 职 兼 职 专 业 消防队 义务 消防队 安技员 安全员 监检员 个 人 队 人 人 人 个 人 个 人 个 人 队 人 人 人 队 人 队 人 人 人 人 现有 1 1 4 4 1 年内 宣传 工作 情况 专刊 简报 电 教 标语 传单 安全知识全员考核人员 会议 讲座 安全 知识 竞赛 培训班 受教育 人 数 教育面 其 他 1 期 1 期 1 次 3 条 份 2 人 场 场 场 1期 80人 50% 人 人 人 人 隐患 整改 情况 查出隐患 条 其中: 重大隐患整改 条 其中: 一般隐患整改 条 总整改率 % 发整改通知书 份 条 整改费用 万元 其 中 治安隐患 条 重大隐患整改 条 一般隐患整改 条 总整改率 % 发整改通知书 份 条 整改费用 万元 消防隐患 条 重大隐患整改 条 一般隐患整改 条 总整改率 % 发整改通知书 份 条 整改费用 万元 劳动隐患 条 重大隐患整改 条 一般隐患整改 条 总整改率 % 发整改通知书 份 条 整改费用 万元 项 目 条 目 款 目 检查考核内容 基 本 分 评分方法与标准 考核评语 评定分数 自查 考核 抽查 一 基 础 工 作 100 分 ㈠ 切 实 加 强 领 1 单位应成立安全生产领导小组。 6分 1、未成立机构的扣3分; 2、机构未上报的扣3分。 2 机构、人员、经费要落实。 8分 1、缺常设安办机构的扣2分; 2、无挂牌办公的扣2分; 3、无专(兼)职安全员的扣2分; 4、无专项经费的扣2分。 3 把安全生产工作作为领导班子任期目标责任制、三个文明建设的重要内容,列入领导工作的议事日程,每季度召开一次例会,研究安全生产工作中出现新情况新问题。 6分 1、年初无制定安全生产工作计划的扣2分,半年无小结的扣2分,年终无总结的扣2分; 2、缺一次季度例会的扣2分。 4 把安全生产责任状目标管理层层分解,落实每个人,实行一级对一级负责,平时督促检查、一年二次考评,年终奖罚兑现。 6分 1、年初未层层签责任状的扣2分; 2、缺一次考评的扣2分; 3、奖罚未兑现的扣2分。 项 目 条 目 款 目 检查考核内容 基 本 分 评分方法与标准 考核评语 评定分数 自查 考核 抽查 一 基 础 工 作 100 分 导 40 分 5 上级召开安全工作会议,所通知会议对象做到不缺席,并能把会议精神及时传达贯彻,层层落实,及时反馈。 8分 1、上级召开会议不得缺席,每缺席一次的扣2分; 2、会议未传达贯彻的,每一次扣2分。 6 在评选先进荣誉称号及干部职工奖励升级中坚决实行安全工作“一票否决权”。 6分 未实行安全工作“一票否决权”的扣6分。 ㈡ 宣 传 教 育 40 分 1 人数在20人以上的基层单位要建立一处固定安全生产宣传栏,并做到最少每半年出一期。 10分 1、20人以上基层未设固定宣传栏的扣5分; 2、每半年出一期,每缺一期

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