大兴区农村实人才工作领导小组.docVIP

PAGE PAGE 14 大兴区农村实用人才工作领导小组 ————————————————————————-— 大兴区农村实用人才等级评定实施方案 　根据《北京市农村实用人才队伍建设和农村人力资源开发实施意见》（京办发[2009]21号）和《北京市农村实用人才等级评定办法（试行）》精神，构筑系统化、规范化的农村实用人才评价、管理、使用、服务体系，为做好大兴区农村实用人才等级评定工作，结合我区实际，特制定如下方案： 一、指导思想 以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，以实用人才培养为载体，全面开展“农村实用人才支撑工程”，积极推进农村实用人才初、中、高级等级评定工作，培养造就一支与大兴区经济社会发展相适应的数量充足、结构合理、素质优良的农村实用人才队伍，促进我区都市型现代农业发展和城乡一体化发展进程。 　二、任务目标 到2010年底我区共培养农村实用人才4842名，原则上凡是达到初级评定标准的均评定为初级，在此基础上参照评定标准，推荐评审中、高级农村实用人才。初、中、高级农村实用人才推荐评审比例为80：15：5。 三、组织机构 成立由区委常委、副区长李春亭任组长，区农工委书记、农委主任汪宝国和区委组织部副部长、调研员吴山良任副组长，区农委、旅游局、文委、人保局等相关部门主管领导及各镇组织部长为成员的农村实用人才等级评定工作领导小组（见附件1）。领导