职业健康安全法律法规符合性评价报告.docVIP

PAGE PAGE 2 法律法规符合性评价报告 动力厂给排水一作业区 时间：二〇一一年十月二十三日目 录 TOC \o 1-3 \f \h \z \u HYPERLINK \l _Toc 前 言 3 HYPERLINK \l _Toc 一、评价时间 4 HYPERLINK \l _Toc 二、评价组织机构及职责 4 HYPERLINK \l _Toc 三、评价依据 4 HYPERLINK \l _Toc 四、评价内容 4 HYPERLINK \l _Toc 五、评价结果 PAGEREF _Toc \h 5 HYPERLINK \l _Toc 六、不符合项整改要求 PAGEREF _Toc \h 6 HYPERLINK \l _Toc 七、评价结论 5 前 言 动力厂给排水一作业区现有职工235人，其中管理技术人员13人，汇杰劳务员工27人，有11个班组，分别为炼铁班组、200万铁钢班组、9#连铸机班组、五泵站、转炉班组、100万线棒班组、方线班组、板线班组、中板班组、管网班、野外班组。主要生产机械设备有 817台套，电气设备有452 台套。 水源地共有4处，其中地表水源1处，来源为讨赖河，通过渠首引讨赖河地表水进入大草滩水库，经13km暗渠送往六万六和一万三水池，分别以生产水一干线、二干线、三干线、四干线向冶金厂区生产水管网系统供水，作为各系统的生产用水；地下水水源3处，主要为嘉峪关井群共10口井，设计供水能力0.8 m3/s，主要供嘉峪关市区生活用水；北大河井群共10口井，设计供水能力为1.2m3/s，主要供给厂区生活用水以及部分生产用水；黑山湖水源地设计供水能力为1.2m3/s，是为酒钢生产用水建设的水源地。 酒钢冶金厂区水系统供水泵站共计14个，分别是一炼铁一、二、三泵站，主要负责给1＃、2＃高炉炉体、炉壁等供送冷却用水；方坯泵站、板坯泵站，分别给一炼钢方坯联铸机、板坯联铸机供送冷却用水；一、二高线泵站分别给线棒工序加热炉、液压站、轧机供送冷却用水；中板泵站主要给中板轧机、加热炉等供送冷却用水；转炉泵站主要给一炼钢3台转炉供送冷却用水；200万铁钢泵站分别负责给二炼铁3＃－6＃高炉炉体、炉壁、鼓风机站等供送冷却用水，给二炼钢6＃联铸机、3台转炉供送冷却用水；五泵站主要给7＃高炉设备设施供送冷却水；9＃联铸机泵站主要负责给二炼钢9＃联铸机设施供送冷却用水；100万线棒泵站主要负责给方坯1＃联铸机、大棒生产线设备设施供送冷却用水。 2011年作业区组织管理技术人员重新对法规进行了识别，随着职业健康安全管理体系运行的逐步深入，为落实“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针和职业安全健康管理体系对法律、法规要素的要求，按照持续改进的原则，对新获取的法律、法规、安全管理制度、相关标准重新进行了适用性识别和符合性评价。进一步优化和完善安全管理体系、确定今后安全管理工作的方向，为下一步安全管理法制化、制度化起到了保障。 给排水一作业区法律、法规和规章制度符合性评价报告 一、评价时间 按职业健康安全管理体系要求，于2011年9月20日—2011年 10月 28日，对公司安全办获取下发的法律、法规、规章制度及相关安全标准进行了识别，10月25日组织作业区管理技术人员进行了法律、法规和规章制度符合性评价。 二、评价组织机构及职责 （一）、组织机构 组 长：张兆斌 组 员：马延荣、杨国军、梅洁、陈兰鑫、李明杰、申君立、赵 红、申君立、刘文军、孙飞飞、赵存兰 （二）、职责 组长：负责组织给排水一作业区法律、法规、规章制度及相关标准的适用性辨识及符合性评价。 组员：负责按要求识别法律、法规、规章制度及相关标准的适用性条款，参与符合性评价。 三、评价依据 根据国家现有法律、法规、标准、规章制度，通过17个大项（法律、法规、非煤矿山 冶金、电力、机械、综合、劳保、燃气、电子、建筑、消防、轻工、交通、尘毒、食品、 农药、特种作业特种设备、设施），25个法律，315个规范，818个标准，对适用于动力厂给排水一作业区的相关条款进行摘录，符合性的评价。 四、评价内容 对识别出的151个法律、法规、规章制度、相关标准清单内容、相关符合性条款进行评价。 五、评价结果 1.符合性情况 本次识别的151个法律、法规、规章制度、相关标准，符合动力厂给排水一作业区，从中摘录的相关条款能正确的指导、规范给排水一作业区安全管理工作，是编制安全规程、安全管理制度及安全作业标准的依据。 2.不符合情况 无 六、不符合项整改要求 七、评价结论 给排水一作业区此次组织管理技术人员，按职业健康安全管理体系要求，对公司安全办下发的25个国家大法，315个法规、818个标准进行了适用性识别，识别过程中管理技术人员学习了法律、掌握了相关标