2011-2012年度上海市厂务公开.docVIP

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2011-2012年度上海市厂务公开

PAGE PAGE 4 2011-2012年度上海市厂务公开 民主管理工作先进单位申报表 填表单位 填表日期 上海市厂务公开工作领导小组办公室印制 二○一二年十一月 一、单位概况 企事业单位名称 所属区县局(产业) 企事业单位性质 (请按备注要求填写) 行政负责人 党组织负责人 工会负责人 职工人数 单位地址 邮编 联系电话 传真 二、制度建设情况(请打√) 1、厂务公开制度 (1)是否建立厂务公开工作领导小组 是 否 (2)是否建立厂务公开日常工作机构 是 否 (3)是否建立重大投资、重大决策等事项公示制度 是 否 (4)是否建立物资采购、工程招投标、资金管理等方面公开制度 是 否 (5)是否根据“有人管、有方案、有程序、有挂钩、有考核、有监督”的原则实行领导干部收入公开制度 是 否 其中:实行方案公开 是 否 实行具体收入公开 是 否 (6)公开涉及职工切身利益事项情况: 1)是否公开交缴职工养老、失业、医疗等社会保险金情况 是 否 2)是否公开执行国家和政府规定的劳动安全卫生保护情况 是 否 3)是否公开集体合同及工资集体协商等单项协议的签订、修订、续订、履行情况 是 否 4)是否按规定提取职工教育培训经费并公开教育培训经费提取使用情况 是 否 5)是否公开制定规章制度的有关情况 是 否 6)是否公开辞退和处分职工的情况和依据 是 否 7)是否公开与职工签订劳动合同情况以及劳动合同的基本要素情况 是 否 (7)本单位厂务公开建制率 %(限基层以上单位填写) 2、职工代表大会制度 (1)是否建立职工代表大会制度(包括职工大会制度) 是 否 (2)职工代表结构比例和产生程序是否符合《上海市职工代表大会条例》规定 是 否 (3)发展规划、重要决策、重大经营管理情况,国有企事业单位财务预决算,重大改革改制方案是否向职代会报告并提请职代会审议 是 否 (4)涉及职工切身利益的集体合同(包括专项集体协议)草案、薪酬分配制度、职工福利方案、职工安置分流经济补偿等方案是否经职代会无记名表决 是 否 (5)是否实行职代会民主评议领导人员 是 否 (6)是否建立健全职工代表工作制度 是 否 (7)是否建立健全职代会提案工作制度 是 否 (8)是否建立健全职工代表巡视检查工作制度 是 否 (9)是否建立健全职代会质量评估工作制度 是 否 (10)是否建立健全职代会专门委员会(小组)制度和日常民主管理工作制度 是 否 (11)本单位职代会建制率 %(限基层以上单位填写) 3、集体协商制度 (1)是否建立集体协商制度 是 否

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