信息学部学生干部培训策划书（新）.docVIP

PAGE \* MERGEFORMAT5 信息科学与技术学部 学 生 干 部 培 训 策 划 书 主办单位：信息科学与技术学部分团委 2011年11月 2011年9月信息学部团学联迎来了一批新生力量，他们将是信息学部团学联的中坚力量。为了加强信息学部团学联学生干部的队伍建设，提高学生干部的思想素质和工作能力，明确自身的工作任务、工作职责、工作要求，使学生干部具备较强的交际能力、领导组织能力、语言表达能力，同时使学生干部有提出问题并主动解决问题的能力，特此举办2011年信息学部团学联干部培训。 一、指导思想 以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表“重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观。以信息学部团学联“责任 笃信 务实 创新”的宗旨为立足点，以加快学生干部队伍成熟成长步伐为发展方向，以为团学联发展建设培养优秀人才为目标，全力打造有朝气、有思想、有文化、有纪律的部门氛围和学生干部队伍。 二、培训目标 希望通过此次培训，使新一届的学生干部的工作能力和心理素质有所提高，明确自身定位，树立强烈的团队协作意识，真正成为信息学部的优秀中坚力量。 三、培训对象 信息学部团学联全体学生干部和干事 四、培训内容 培训内容主要包括：演讲与口才培养、优秀学生干部经验交流会、上级领导做报告、与其他学部学生会代表交流学生会工作经验。 （一）优秀学生干部经验交流会 时间：2011年11月 地点：5402教室 主讲：余桃峰（院学生会前任主席，现已毕业，就职于辉瑞，月薪1.5万） 内容：通过结合他自身的实际情况和个人工作经历，把在工作中遇到的突出问题和一些好的经验教训与学生干部分享，指导学生会干部如何在团学联更好地自我发展。 （二）演讲与口才培训 时间：2011年11月 地点：5402教室 主讲：顾念念（信息学部辅导员，从事《演讲与口才》教学工作多年） 内容：通过语言表达技巧的传授与训练，锻炼让学生干部既能够在大众面前流畅自如、仪态大方地表述自己见解的能力，也能够在日常交际中提高口语表达能力，具备良好的口才。增进学生干部的交流沟通能力，培养口才、交际、演讲等多方面的综合能力。 （三）与各学部学生会代表交流 时间：2011年 地点：5402教室 内容：通过学习其他学部学生会工作经验，为学生干部提供一个自由交流、互相学习、共同进步的平台，充分发挥学生干部“自我教育、自我管理、自我服务”的主体作用，促进学生干部整体工作方法、工作理念的提升。 （四）如何做好学生干部 时间：2011年 地点：5402教室 主讲：唐斌（院团委副书记） 内容：根据唐老师多年学生工作和管理院学生会的经验，诠释如何成为一名合格的学生干部和一名优秀学生干部应具有哪些素质，帮助学生干部明确自己的职责和任务。 培训要求 （一）所有参加培训的干部应按时到场，不得无故缺席、迟到、早退。如遇特殊情况无法参加，应提前请假（到各组负责人处请假），请假理由必须合理，并出示相关的书面证明，由部长签字，后上交办公室。 （二）培训期间遵守会场纪律，不允许发生玩手机（手机需关机或调为静音）、睡觉，喧哗等违反会场纪律的行为。 上课期间不得乱扔垃圾，应当保持教室干净、整洁。 考试期间不允许任何形式的作弊行为。 （五）培训结束后各部门需召开一次总结会，各学生干部可以发表自己对此次培训的看法和意见，并由部长反馈到办公室。 六、培训考核 （一）部门考核 项 目 评定方向 评定部门 具体评分 工作 在执行主席团交代的各项任务时的完成情况。 主席团 优秀20` 良好15` 一般10` 差5` 很差0` 例会 部长例会到勤情况以及部门例会次数和到勤情况。 纪检部 部长例会10` 部门10` （依据具体情况给定） 干事 本部门干事优分率。 纪检部 　 活动 在各项活动中工作情况及所开展的活动优劣程度。 主席团 优秀20` 良好15` 一般10` 差5` 很差0` 总结 部门每月上交的工作总结情况。 办公室 　 （二）考核 1、本期培训 （1）活动期间到勤情况（占总分10%） 全到10分，一次缺勤扣除2分，两次不到者0分； （2）纪律（占总分20%） 无玩手机、讲话现象并认真听讲做笔记者20分，是否玩手机5分；是否讲话5分；是否听课5分；是否做笔记5分； （3）所坐位置地面清洁者10分（占总分的10%）； （4）考试得分（占总分60%）； 2、年终评优 （1）平时例会到勤； （2）学院及学部活动到勤和工作情况； （3）平时工作积极度； （4）干部培训得分； （5）会议记录。 七、活动流程 （一）前期准备： 1、邀请培训老师授课； 2、确定参加培训人员名单，并通知到辅导员； 3、提前安排好