乐考网2017年中级经济师考试《人力资源》模拟试卷一1.pdfVIP

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乐考网2017年中级经济师考试《人力资源》模拟试卷一1

北京点趣教育科技有限公司 2017年中级经济师考试 《人力资源》模拟 试卷一 1[单选题] 找出工作绩效差距.制定并实施有针对性的改 进计划来提高员工绩效水平的过程称为 ( )。 A.绩效计划 B.绩效辅导 C.绩效反馈 D.绩效改进 参考答案:D 参考解析: 本题考查绩效改进的概念。绩效改进是指通过找出组织或员工工作绩效中的差 距,制定并实施有针对性的改进计划来提高员工绩效水平的过程。 2[单选题] 下列哪种情况下,高中毕业生更愿意上大学 ( )。 A.经济繁荣期 北京点趣教育科技有限公司 B.贴现率高 C.经济衰退期 D.经济增长期 参考答案:C 参考解析: 本题考查高等教育投资决策的几个基本推论。经济衰退期中,高中毕业生不仅找 到工作的可能性更小,而且即使找到工作所能够赚得的收入可能会比较低,这样 就会使上大学的机会成本下降,从而有更大比例的高中毕业生愿意上大学。 3[单选题] 关于培训与开发效果评估内容的陈述,

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