制鞋企业生产管理部综合管理科经理岗位说明书.docVIP

生产管理部综合管理科经理岗位说明书 岗位名称 生产管理部综合管理科经理 岗位编号 所在部门 生产管理部 岗位定员 直接上级 生产管理部经理 职系 直接下级 综合管理科科员 工资等级 所辖人员 3人 岗位分析日期 本职：全面负责综合管理科各项管理工作 职责与工作任务： 职 责 一 职责表述：制定本科室的工作计划，协助部门经理拟订生产管理部工作计划，并督促计划的实施 工作时间百分比：10 % 工作 任务 制定年度和季度的用工计划、工资预算和后勤工作安排计划 频次：不定期 制定综合管理科的月度、季度和年度其他各项工作计划 频次：不定期 拟订生产管理部的月度、季度和年度工作计划，并交部门经理审核 频次：不定期 职 责 二 职责表述：拟订本部门和生产管理部的相关管理制度 工作时间百分比： 工作 任务 建立健全生产管理部普工和技工的人事管理制度 频次： 建立健全后勤管理的相关管理制度 频次： 拟订生产管理部要求建立的其他相关管理制度 频次： 职 责 二 职责表述： 负责生产管理部普工、技工招聘工作 工作时间百分比：15 % 工作 任务 组织安排年度和临时的招聘工作 频次：不定期 对初选合格人员的录用资格进行审核 频次：经常 对初选合格人员进行面试，对面试合格人员提交部门经理审批 频次：日常 对录用人员具体工种进行安排 频次：经常 职 责 三 职责表述： 负责组织生产部员工培训和考评工作 工作