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聚合资源 引领价值 　　6月5日-6日，为期两天的第九届中国企业社会责任国际论坛暨2013“金蜜蜂企业社会责任?中国榜”发布典礼在北京隆重举行。会议召开期间，北京下起了大雨。“这场雨冲刷了一切，让我们这个城市变得清新、干净。我们今天这场盛宴也像一场雨，让我们更好地来认识企业社会责任以及可持续发展。”恰如本刊主编于志宏所说，论坛带给参会者的是责任的清新与活力。论坛由本刊联合中德贸易可持续发展与企业行为规范项目、欧洲企业社会责任协会、日本企业市民协议会、人力资源管理协会共同主办。 　　“金蜜蜂2020”深入推进 中欧2020倡议首度合作 　　“金蜜蜂2020”是中国第一个内涵丰富、理想远大的企业社会责任系统性行动纲领，自2011年6月倡议发布以来，已有11家知名企业发起11个社会责任议题。在此次论坛上，“金蜜蜂2020”又迎来了三项新议题和项目：积极老龄化、可持续包装、绿色制造，从崭新的角度，更具有创新性与接地气的行动框架，吸引更多追求可持续发展之路的企业的广泛参与和深度思考。 　　作为深化全球企业社会责任跨界合作的共同行动，本刊联合欧洲最大的企业社会责任机构CSR Europe发起“积极老龄化”议题，飞利浦（中国）、法国燃气-苏伊士集团分别作为中国“金蜜蜂2020”倡议、欧洲“企业2020”倡议代表参与其中，这成为本届论坛的一大亮点。此次合作是中欧企业社会责任首次实现跨地域、跨界合作，将有效推动双方共同应对人口老龄化。 　　最早进入老龄化社会的欧洲早已将老龄化作为企业经营中重要机遇与挑战来考量。CSR Europe于2010年发起“企业2020”倡议之初，就将携手企业、政府等解决老龄化社会问题作为倡议的重要课题。此次CSR Europe与本刊携手发起老龄化议题，将为企业参与这一社会问题的解决、把握这一全球经济发展的新趋势，带来具有可参考性的操作方案与实践经验。 　　除了积极老龄化议题外，来自中国的民营企业玉柴集团发起“低碳”议题下的“绿色智造”项目。玉柴集团党委工作部副部长何晓宇表示：“玉柴现在提倡绿色价值体系，也就是说我们存在就是要提供绿色的价值。‘金蜜蜂’是企业参与社会责任一个很好的载体和契机，也是我们履行绿色价值体系一个有形的途径。”正是基于相同的理念，玉柴集团成为“金蜜蜂2020”新项目的发起方，并制定了清晰的目标和实施路径。 　　同样在“低碳”议题下，戴尔（中国）关注到的是“可持续性包装”。作为ICT行业的领军企业，戴尔通过联合供应链企业，将秸秆、蘑菇、竹子等等化作包装材料，最大程度降低由于包装产生的环境影响，探索可持续包装的路径，结果是“戴尔40%的包装都是使用可再生材料，75%的包装材料非常便于回收，同时可以自然抛弃和降解。与此同时，环保包装大规模应用以后，在成本方面反而优于纸包装”。戴尔（中国）有限公司大中华区企业传播部总监高超说。戴尔希望，到2020年，戴尔包装100%采用可持续材料以及100%包装可以回收降解。 　　2011年，本刊联合11家标杆企业，就中国企业社会责任领域普遍关注的重大问题发起了10项议题。三年来，在标杆企业的带动下，越来越多的企业开始主动参与社会责任的实践活动，主动性和自觉意识逐渐提升。这些行动路线与成果，共同体现着倡议之初设立的“共同愿景、共同行动、跨界合作、共享价值”四大关键词的精神。该倡议已成为中国社会责任理念传播与实践推广的重要平台，正在引领国内企业社会责任实践迈向更深入、更高效的崭新阶段。 　　国外CSR新进展 　　秉承往届论坛的国际化及专业化特色，在“全球社会责任发展新趋势”等主题论坛中，来自欧洲企业社会责任协会、美国人力资源管理协会、日本企业市民协议会以及德国、瑞典和英国企业社会责任机构的代表，分别介绍了各自国家和地区企业社会责任发展的最新进展和趋势。 　　欧洲新法案要求企业公布非财务信息。“5月底，欧洲委员会通过了一个重要的政策。这一政策希望欧洲能够和发展中国家的私营企业接触。”欧洲企业社会责任创始人、资深顾问Jan Noterdaeme表示，这一政策的通过，意味着现在欧洲文化思维上的改变，欧洲要和中国合作，推进普世性的商务模式，为应对某些社会性问题提供包容性的商务解决方案。 　　而另一个重大的趋势是欧洲的一项新法案。今年4月份，欧洲议会投票通过欧洲关于非金融企业社会责任报告的法律。根据该法律，从2017年起，欧洲企业只要员工超过500名，其财务和非财务绩效要全部公开。 　　“这是经过7年的财务经济及非常严重的社会经济危机之后，欧洲议会释放的一个非常重要的政治信号。”Jan Noterdaeme说，这对企业的运营影响深远。 　　美国企业需“以德服人”。“从1980年到现在，美国破产的十大公司中，可能有一半多的企业是由于不道德的行为破产的，例如