2016二天主题拓展方案二.pdfVIP

放飞心情熔炼团队服务进取 锐意创新—— 2016光彩资本拓展训练营 两天一夜 深圳南澳大鹏玫瑰海岸 目录页 Contents Page 培训 培训 活动 目的 项目 流程 过渡页 Transition Page 第一章培训目的  培训背景  培训目的 每一个任务的提出都带着问题出现， 问题出现 首先该怎么办？怎样做会更好？该听 谁的？ 问题出现 拓 我愿意为我的建议负责吗？我扮演着 解决问题 怎样的角色？ 展 项 失败是谁的错？如果这样做会不会更 目 反 思 好？你最满意问题过程中的哪个环节 ？你最想感谢谁？ 反思 解决问题 进 行 过 “发现、解决、反思”是一个不断循环的过程， 程 教练将引导大家在这样一个循环过程中完成 分 拓展训练项目的体验 析 监控进度 新的行动 定义角色 不目标 计划角色 明确指责 和职责 领导团 分工 的对比情 团 队况 分类改进 队 大目标 激励 流程 评估 机制 团队 成 达成 磨合 绩效 成长 培训 期 员 评估 成熟 期 总结 确定 转 回顾和 期 团队 确定方向 变 总结 发布 团队 程 招集关键 破冰 运作 分 的人 设立