浅析涉水企业社会责任结构及其履行.docVIP

浅析涉水企业社会责任结构及其履行 　　中图分类号：F270 文献标识码：A 　　内容摘要：2015年4月，国务院印发《水污染防治行动计划》的提出表明了中国政府治理水污染的极大决心，吹响了解决水污染的集结号。涉水企业是解决水污染问题的主力军，因此涉水企业最应响应集结号的召唤，履行起其应负的社会责任。本文在界定涉水企业概念的基础上，剖析了涉水企业社会责任的结构，最后提出了敦促涉水企业履行社会责任的主要措施。 　　关键词：涉水企业 社会责任 履行 　　改革开放以来，我国经济得到极大的发展，但这种发展更多地是依靠增加物质投入与扩大投资规模的粗放式增长方式，这种增长方式也在很大的程度使得水污染问题日益严重。2015年4月16日，国务院印发《水污染防治行动计划》；该行动计划的提出表明了中国政府治理水污染的极大决心，吹响了解决水污染的集结号。毫无疑问，涉水企业是最应响应集结号的召唤，积极行动起来，履行起其应负的社会责任；因为涉水企业亲密接触人类赖以生存的水资源，与人们的生活密切相关。因此需要特别关注：涉水企业应承担的社会责任以及如何敦促其承担社会责任。 　　涉水企业的概念 　　何为涉水企业，学术界里没有一个明确的定义。李国正、苑可菲、李晓琳在《建立水资源涉水机构或企业黑名单制度的探讨》中，认为“涉水企业为水资源管理中涉水机构或企业，具体包括水资源开发、节约、利用、保护等环节中涉及的水资源论证、凿井施工、节水器具生产、水平衡测试等企业”。申请取水必须要有水资源论证机构出具的水资源论证报告书，落实取水许可申请批准书的责任由凿井施工队伍承担，节水产品生产企业是节水器具的生产者，水平衡测试机构能够促进企业节水。 　　另一种对涉水企业的理解是将其视为水务产业中的企业。水务产业是一个广泛的概念。城市供水和污水处理业的合称为水务产业，是包括原水、供水、排水、污水处理、及水资源回收利用在内的完整产业链。广义上的水务企业包括了传统的自来水公司（正在走上集团化的道路，称为水务集团）、投资公司、运营管理公司、工程设计建设公司、水处理技术咨询公司等。 　　还有一种对涉水企业的理解就是涉水产品生产企业，涉水产品是涉及饮用水卫生安全的产品，包括输配水设备、防护材料、水质处理器、水处理材料、化学水处理剂、与饮用水接触的新材料和新化学物质等产品。 　　对涉水企业最广泛的认知是在大量的新闻报道里。在百度首页里输入“涉水企业”，出现的是大量的某某地区对涉水企业检查整治的新闻，文中将涉水企业理解为在生产过程中用水并产生污水的企业。 　　根据最后一种也是最常见的说法，本文认为，涉水企业是指那些生产过程中需要用水并且会产生污水、废水的企业，比如重金属、化工、制药、造纸、饮料、养殖等企业。在中国，涉水企业数量众多、种类繁杂，涉水企业对经济发展做出了重要的贡献，但在其生产运营的过程中也有诸多的问题需要解决，比如偷排、漏排、超标排放污水、废水等行为。涉水企业要想获得长远的发展，就必须承担对社会的责任。 　　涉水企业社会责任的结构 　　在当今竞争激烈的市场环境中，企业要想获得可持续发展，就必须全面系统的考虑企业的利益相关者的利益，并对他们承担起相应的社会责任，谋求共同发展。根据利益相关者理论，企业的社会责任的对象有股东、债权人、雇员、消费者、供应商、政府、社区、环境等。涉水企业的社会责任应该主要包括上述的哪些，并没有直接的定论。因为涉水企业通常会造成污染，而污染又是人们非常关心的问题，并且雇员、消费者、环境、政府与社区等五个利益相关者与污染有着密切和重要的关系；有鉴于此，本文认为涉水企业社会责任是指涉水企业对雇员、消费者、环境、政府与社区等应尽的义务与责任。根据此定义，具体来说，涉水企业社会责任的结构包括五方面： 　　（一）对雇员的责任 　　企业的资源包括了有形资源、无形资源以及人力资源，其中人力资源是企业最宝贵的财富，也是企业创新发展的源泉。当今时代是人才的时代，企业要想获得持续稳定的发展，就必须重视对员工应承担的责任。 　　涉水企业因其生产过程中会产生对人体健康有害的物质，第一，对员工应承担的责任就是不断改进生产工艺，减少生产过程中的有害物质，避免对一线员工的身体造成直接的伤害。第二，涉水企业应该加强对员工的岗前培训，增强员工对企业生产的产品相关方面的知识，增强专业技能，避免生产事故。第三，涉水企业应与员工签订正规的劳动合同，按照合同要求按时发放工资、给员工交纳各种社会保险。第四，涉水企业应设立工会，保证员工的诉求可以表达，员工关心的问题可以解决，不能让工会形同虚设，应使其发挥应有的作用。 　　（二）对消费者的责任 　　企业产品的消费者是企业的衣食父母，企业产品能否受到消费者的喜爱是其盈利的基础。在当今激烈竞争的市场环境中，生产出符合消费者利益与保证