汽车运输队驾驶、维修员作业质量考核奖惩轨制.docVIP

PAGE PAGE 11 汽车运输队驾驶、维修员作业质量 考核奖惩制度 根据苏州市市容市政管理局、苏州市环境卫生管理处和金阊区环境卫生管理所对今后的工作要求，同时为了更好的提升环卫整体形象，为社会服务通过，共同打造“全国最干净城市”，特制定汽车运输队驾驶、维修工作业质量考核奖惩制度。汽车队的所有员工都必须严格执行，严肃作业制度，其考核情况也作为本部门年终各项考核评比的有效依据。 一、对于有下列行为之一的员工，分别给予批评教育，并视情节与影响，给予负积分制式扣分或给予的适当经济处罚，并在必要的情况下同时上报所、公司处理： 1、违反劳动纪律:经常迟到、早退、旷工、消极怠工、卫生考核不合格以及没有完成任务。 2、无正当理由不服从工作分配或调换安排,顶撞班组长、无理取闹、辱骂他人,寻衅滋事等不利于团结，无事生非,打架斗殴,不安心工作,参与赌博以及损坏公物、浪费集体财物、影响正常工作秩序。 3、玩忽职守，违反技术操作规程和违章指挥,放任自流而造成事故，使财产、安全受到损失的。 4、滥用职权，以权谋私，损人利己，使单位利益和集体声誉受到伤害。 二、对于日常工作应保持安全规范化、长效持续化，如出现有下例情况的，给予一定额度的扣分处理： 各班组或个人按规定划分的卫生保洁区，凡被划分保洁区，应在上午8：00之前由责任人负责保洁，待8：00上班后检查，如被检查不合格按情节。扣1—3分。 必须做到