第3部分-2劳动合同内容效力履行和变更.pdfVIP

第三节 劳动合同的内容 劳动合同的内容分为必备条款和约定条款两部分。 一、劳动合同的必备条款法定条款 1. 《劳动法》第 1 条的规定 （1）劳动合同期限；（2）工作内容； （3）劳动保护和劳动条件； （4）劳动报酬； （5）劳动纪律； （6）劳动合同终止的条件； （7）违反劳动合同的责任。 2. 《劳动合同法》第 17条的规定 （1）用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人。 （2）劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份 证件号码 。 （3）劳动合同期限。 （4）工作内容和工作地点。 （5）工作时间和休息休假。 （6）劳动报酬。 （7）社会保险。 （8）劳动保护、劳动条件和职业危害防护。 （）法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。 3. 《劳动合同法》第 18条的规定劳动合同对劳动报酬和 劳动条件等标准约定不明确，引发争议的，用人单位与劳 动者可以重新协商 ；协商不成的，适用集体合同规定 ；没 有集体合同或者集体合同未规定劳动报酬的，实行同工同 酬 ；没有集体合同或者集体合同未规定劳动条件等标准的， 适用国家有关规定。 4. 《劳动合同法》第81条的规定用人单位提供的劳动合 同文本未载明本法规