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局长在改进干部作风优化发展环境狠抓工作落实贯彻落实动员会议的(范本)
局长在改进干部作风优?化发展环境狠抓工作落?实贯彻落实动员会议的?
局长在改进干部作风?优化发展环境狠抓工作?落实贯彻落实动员会议?的
同志们?:
按照市委?要求,今天,我局专题?召开改进干部作风、优?化发展环境、狠抓工作?落实贯彻落实动员会议?,一方面传达贯彻全市?改进干部作风、优化发?展环境、狠抓工作落实?电视电话会议主要精神?,另一方面就是我局如?何贯彻落实会议精神,?进一步改进作风,优化?服 按照市委要求,今?天,我局专题召开 改?进干部作风、优化发展?环境、狠抓工作落实 ?贯彻落实动员会议,一?方面传达贯彻全市 改?进干部作风、优化发展?环境、狠抓工作落实 ?电视电话会议主要精神?,另一方面就是我局如?何贯彻落实会议精神,?进一步改进作风,优化?服务,强化落实,努力?推进各项重点工作,确?保完成全年各项工作目?标。
一?、统一思想,深刻领会?董仚生书记重要讲话精?神
(一)改进?作风,优化发展环境意?义重大。董书记指出,?一个地方的发展,干部?是决定性力量,作风是?关键性因素。良好的干?部作风,可以形成巨大?的发展合力,造就优良?的发展环境,实现宏伟?的发展目标。现在,我?们面临的工作任务比以?往任何时候都繁重,改?进干部作风比以往任何?时候都重要,优化发展?环境比以往任何时候都?迫切。因此,要从全局?的高度,充分认识改进?干部作风、优化发展环?境的重要性和紧迫性,?正确把握狠抓工作落实?的着力点和落脚点,将?改进干部作风、优化发?展环境作为实现奋斗目?标的重要保证,作为顺?应群众期待的迫切需要?,作为加强干部队伍建?设的现实要求。
? (二)抓住重点,着?力解决存在的突出问题?。董书记强调,各级干?部特别是领导干部必须?增强 等不起 的紧迫?感、 慢不得 的危机?感、 坐不住 的责任?感,着力整治 懒、散?、浮、拖、滑、霸、僵?、庸 行为,突出解决? 精神不振、纪律不严?、工作不实、效率不高?、表里不
一、公?仆不恭、创新不力、能?力不足 的八大问题,?营造一种廉洁、公平、?公正、公开的环境,让?勤勉干事业成为主流、?让公平正义成为准则、?让廉洁俭朴成为风尚,?扎扎实实地推进各项工?作,努力营造各级聚精?会神抓工作、人人奋发?有为干事业的良好氛围?。
(三)强化?措施,确保转变作风取?得实效。董书记要求,?改进干部作风、优化发?展环境、狠抓工作落实?是一项长期的任务,各?地各部必须一以贯之、?长抓不懈,要按照市委?的总体部署,结合实际?制定具体的工作方案,?强化措施,细化要求,?切实抓紧、抓好、抓出?成效。要强化学习教育?,为改进作风、优化环?境、狠抓落实打牢思想?基础;要强化自查整改?,以整改的实际成效取?信于民;强化干部管理?,形成一级抓一级、一?级带一级的良好氛围;?强化督导检查,确保干?部用心、尽心,敬业、?勤业,负责、尽责;强?化制度创新,努力建立?改进作风、优化环境、?狠抓落实长效机制。 ?
二、抓住重点,?着力解决我局干部作风?方面存在的突出问题 ?近年来,我市农业经济?运行平稳,综合生产能?力不断提升,产业化经?营不断推进,体制机制?改革不断深化,农民人?均收入不断增加,很多?工作进入全省第一方阵?,这充分说明我们的干?部政治坚定、作风优良?,我们的干部业务素质?高、服务能力强。从总?体情况来看我局在干部?作风,优化环境,工作?落实方面是好的,这是?主流。但全市环境测评?结果不尽人意,许多工?作落实不尽人意,机关?风气不尽人意等问题必?须深入查找、客观剖析?:
(?一)不善学习,不思进?取。从全局看,干部的?学习风气还不是很浓。?有的同志对政治学习、?素质教育等活动不感兴?趣,不善学习,学习流?于形式,学用脱节,难?以收到实效,自学更是?一句空话;思想上因循?守旧、墨守成规、僵化?保守、不思进取;行动?上左顾右盼、求稳怕乱?、创新意识淡薄、进取?激情退化,视角跳不出?老套套,管理拘泥于老?框框。
(二)?作风不实,效率不高。?有的同志工作重形式、?轻实效;有的对工作敷?衍应付,草率从事,蒙?混过关;有的急于求成?,缺乏深入细致;有的?照搬照抄,缺乏针对性?和操作性;有的贪图虚?名、好大喜功、做表面?文章;有的报喜不报忧?、弄虚作假;有的有令?不行,有禁不止,我行?我素。
(三)?精神不振,执行不力。?有的同志忘了自己是领?导、是党员、是干部,?降低标准,放任自流,?不愿挑担子,不愿负责?任,能推则推,能拖则?拖,不求有功,但求无?过,不求过得硬,只求?过得去;有的事业心不?强,缺乏工作热情和干?劲,意志消沉,精神不?振,得过且过;有的办?事拖拉,不讲效率,懒?散疲塌,执行不力;有?的缺乏艰苦创业精神,?不愿吃苦,讲条件,图
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