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循环经济绩效评价体系探究 　　摘要：进入新世纪以来，知识经济和循环经济迅速发展，成为新时期社会的两大实践模式。循环经济是未来企业发展的趋势，是国家经济政策调整的方向。为了更好的掌握循环经济这个体系内所包含的所有指标，笔者通过相关课题的研究，在总结别人成果的基础上，对企业评价体系进行探讨，以期对类似的研究起抛砖引玉的作用。 　　关键词：循环经济 企业绩效指标体系 评价方法 　　 一、循环经济的企业绩效评价基本概念 　　1、循环经济的概念 　　循环经济就是按照所使用的资源循环利用和在企业中推行节约的原则，期望企业以最小的资源损耗、最少的污染来获得最大的经济利益。从狭义范围上来看，循环经济就是经济与环境两者的协调可持续发展，在创造低消耗和低排放的同时创造高效率，牢固树立可持续发展理念。从广义范围上来看，这不仅包含经济方面，还包括环境和社会，这三方面构成循环经济的所要反映出来的内容。为保证循环经济得以实现，在对劳动力、产业结构、环境质量、资源的可持续利用等方面必须高要求，从而保证经济增长的可持续性和对产业结构的升级优化，在经济、社会、环境三系统中优化组合，达到最优目标。 　　2、企业效绩评价体系 　　要想对企业绩效评价体系做出正确的定义，我们就必须了解到企业绩效评价体系的构成要件，总的来说，这一体系分为绩效评价规章制度、对绩效评价的所有指标、绩效评价的评价标准和绩效评价组织形式这四个分体系，并通过四者的相互作用形成合力构成完整评价工作体系。在此体系中强调核心竞争力的建立、企业的可持续发展能力建设等一些新鲜事物，而对以往以规模、产值和利润为标准的旧的指标体系完全予以废除，新的绩效评价体系对企业的现状可以有更清晰的了解，同时还可以预测企业发展的前景，因此这一新的体系在新时期新的历史发展背景下必然受到现代化企业的推崇，这也是进行评价的核心内容。 　　 　　 二、循环经济的企业绩效评价指标体系的特点与原则 　　1、循环经济的企业绩效评价指标的特点 　　(1)综合性：指标体系主要是从经济效益和环境效益两点出发，可以较客观的反映企业绩效的整体面貌，在一定程度上把企业的生产经营活动和环境、社会进行了综合考虑，避免以往传统绩效评价的片面性的弊端，从而全面地对指标体系进行了解。而且，我们发现在此基础上，通过我们给出的在整个指标体系中的细致详尽并能够总体性评价企业现状的基础层的指标。 　　(2)可量性：就是企业在一定的经营期间内，通常为一年，在企业内部一定的企业范围内可量化的企业经济效益和企业环境效益的总和。 　　2、循环经济的企业绩效评价指标体系设置的原则 　　(1)定性与定量相结合的原则:设置循环经济的企业绩效评价指标体系的定性指标之前要考虑定量指标的影响，在设置过程中要做到定量和定性相结合，避免单独用定量和定性的方法来对体系进行设置。 　　(2) 科学性原则:企业绩效指标与指标体系的设置还应当与循环经济思想和企业绩效评价及企业经营效益的概念之间保持高度一致性。准确把握指标的概念，清楚指标概念的内涵和外延，做到科学性的计算方法。并且在一定时期内要保持涵义、范围、方法的稳定性。 　　(3) “3Ｒ”原则:在企业绩效评价体系中的指标与指标体系设置时一定要紧扣“3R”原则，从资源利用的源头到最终的废弃物的排放这样一个大的“循环”经济的体系中使用统计指标及统计数据对指标和指标体系进行客观、科学的描述；另外要从宏观管理和微观考量这两个角度进行考察。 　　 　　 三、循环经济的企业绩效评价指标体系的设置 　　循环经济是当前建设资源节约型社会的必然要求、是建设好环境及友好型社会的客观情况和实现企业的可持续发展的必要途径。在开发过程中坚持开发的同时并注重节约，保证资源的再利用原则，完善再生资源可回收利用体系，在企业中倡导节约型增长模式。循环经济的企业绩效评价指标和指标体系设置问题直接关系过程的科学性、可操作性和准确性。要对企业的经营效果进行考核，还要对影响生产经营状况进行分析，保持企业生产和对环境的保护和谐发展，做到双赢目标。下图为循环经济模式下的企业绩效评价指标体系结构示意图 　　 　　 四、几点具体说明 　　1、从表中所给出的数据是通过具体调查时（案例分析）得到的指标的权重数，在不同的企业中所得到的权重数不同。 　　2、在对体系进行分析时，可以根据企业绩效评价体系的侧重点不同，在第三极的基础区内再增加或者减少一些项目。 　　3、由于客观条件的限制，我们在调研中从企业采集到的数据具有模糊性，因此更为科学，更为合理的就是在调研过程中采用多级模糊综合评价法。 　　4、企业效绩评价指标体系的重要指标的意义 　　 (1)净资产收益。净资产收益率就是指企业在一定时期内通常为一年的净利润同平均净资产之间的比率。净资产收益率