2017年度组织生活会对照检查材料3.docVIP

2017年度组织生活会个人对照检查材料 根据《海南省XX局党支部2017年度召开组织生活会和开展民主评议党员工作的实施方案》相关部署和安排，我紧紧围绕“政治功能强不强、“四个意识”牢不牢、“四个自信”有没有、工作作风实不实、发挥作用好不好、自我要求严不严”深刻查找自身存在的突出问题，特别是形式主义和官僚主义新表现的主要问题。现将个人对照检查情况汇报如下。 一、“六个方面”存在问题 （一）政治功能方面。自己能够严格遵守党的政治纪律政治规矩，坚决贯彻执行党的路线方针政策，在思想上政治上行动上始终与党中央保持高度一致，在大是大非面前头脑清醒、立场坚定。坚决服从组织安排，始终把政治纪律和政治规矩挺在前面，尽职尽责完成各项业务工作。但作为党支部纪检委员存在没有严肃的开展批评与自我批评,不出汗不红脸,不能直面问题真开炮,真刀真枪辣味足,不断涤荡基层党员的思想灵魂,使严肃的党内生活成为锤炼党性、提高觉悟的熔炉。 （二）“四个意识”方面。工作中，自己深刻感受到，成为一名合格党员，必须要努力树立四种“意识”，时刻同党中央保持高度一致，做政治上的清醒人、明白人。但工作中大局意识有待加强。平时只盯着自己“一亩三分地”，未能有大局思维，从大局看问题，把工作放到大局中去思考、定位的意识还不够，在正确认识大局、坚决维护大局方面需要做的还不够。 （三）“四个自信”方面。工作以来，自己十分注重坚定理想信念，深入学习中国特色社会主义理论体系和习近平总书记系列重要讲话精神，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，不断坚定马克思主义信仰，在重大问题上态度鲜明、立场坚定。深入反思，在理想信念方面还存一些问题。如，理论学习仅仅停留在形式上，仅满足于平时的集中学习文件等学习形式，学习的自觉性不高，学习效果还不够明显，往往是满足于学了，明白了，缺少实际应用和理论联系实际的检验，影响了学习的深度。 （四）工作作风方面。对上级作出的决策部署能够认真贯彻落实，但结合单位、部门和岗位工作思考研究不多，站得不高、看得不远，工作上还有前松后紧、深入扎实细致不够等现象。创新意识不强，工作方法简单。工作思路不宽、不活，很多时候还是循规蹈矩，安于表面，缺乏创新意识，不能用全新的思维和方式去做开创性的工作。 （五）发挥作用方面。在工作中不能经常开展批评与自我批评。工作上还有畏难情绪，进取意识不强，调动大家积极性不够，发挥表率作用不够，给局领导当好参谋助手不到位。 （六）自我要求方面。放松自我要求，放低工作追求。感觉科室内事务多，大家加班加点工作不容易，没有严格要求自己，也很少严格要求他人，存在失之于宽、失之于软的现象。 二、存在问题的原因分析 深刻剖析存在问题的原因，具体表现在一下几个方面： （一）政治理论学习还不够深入。学习目的还不够明确，学习时缺乏思考，只从字面上理解，没有深刻认识其思想的精髓，对习近平总书记系列重要讲话精神理解的不深、不透。没有真正认识到政治理论学习是武装头脑，坚定理想信念，净化心灵的重要法宝。 （二）党性修养方面有所松懈。虽能一直坚守共产党员的政治信仰，坚持党的路线方针政策，但理想不够远大，全心全意为人民服务的宗旨有所松懈，党的宗旨树立不够牢，作风上还不深入扎实，工作上习惯用老经验、老办法办事，对大局的整体形势认识不到位，因此，有时做事只从局部层面的考虑问题，有时还不善于从政治的高度去观察和处理问题。 （三）对批评与自我批评思想认识不到位。经常开展批评与自我批评，是共产党员锤炼坚强党性的重要保证，是增强党的生机和活力的有力武器。自己在这方面做得很不够，总认为只要自己老实做人、认真做事、与人为善，就可以了，而对批评与自我批评，认识比较片面、模糊，怕开展批评影响团结。 （四）工作责任意识不够强。面对复杂工作，缺乏独当一面的工作魄力，工作责任意识淡化，认为一切工作需要上级领导拍板；自己对于创新工作方式、取得新的突破上，缺少动力，满足于完成任务、不出问题，有时有守摊子的心理，自我要求的标准有所降低，满足于自我理解、自我原谅，有时主观态度上比较用心，但行动上缺乏用心向上的闯劲、努力进取的干劲和坚持不懈的韧劲，缺乏“啃硬骨头”的决心和勇气。 三、努力方向与整改措施 针对查找的问题和原因，本着实事求是的原则、勇于担当的精神，研究出今后努力的方向和下一步措施，坚持高标准、严要求，从严整改、逐项落实。 （一）加强理论学习，坚定理想信念。树立终身学习理念，养成学习常态化的习惯。把对习近平总书记系列重要讲话精神和党中央治国理政新理念新思想新战略的学习摆在突出位置，当做一项重大的政治任务，逐字逐句，反复研读，深刻领会，把握核心要义、精神实质。以此进一步坚定理想信念，强化宗旨观念，提升党性修养。加强科学文化知识和行政执法业务的学习，拓展视野，更新观念。坚持理论联系实际的学风，对照领导学习，对