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学校寄宿生管理的策略之
学校寄宿生管理的策略之
摘 要:寄宿生管理工作是学校教育管理工作中的一个重要环节,是一项比较难做和繁杂的工作,能否管好寄宿生,直接关系到学校办学的好坏。做好寄宿生管理工作,就能更好地为教育教学服务,为学校其他工作的顺利进行打下良好的基础。通过多年的工作实践,笔者就学校寄宿生的管理策略,谈一些粗略见解。
关键词:“三位一体”;寄宿生管理;策略
一、 学校寄宿生教育管理过程中存在的问题及原因分析
(一) 寄宿生管理人员配备参差不齐
从目前学校的实际情况来看,多数学校管理者只是重视教学一线,教学一线配备了教育教学能力强、责任心强的老师,之后把能力弱的、责任心不强的老师调整为寄宿生管理人员,造成了寄宿生管理人员配备参差不齐。
(二) 寄宿生管理制度不够规范、力度不足
寄宿生管理工作是否做到位,多数情况下都是由人来决定的,可是不管实施哪一项管理工作措施,都需要通过健全的管理制度来对其进行指导与约束。由于直接面对广大寄宿生的管理人员的水平、能力存在着差异,导致寄宿生管理制度的制定不够规范、执行力度不足。
(三) 寄宿生管理过程缺乏沟通联系
广大的家长在对待寄宿生管理过程存在着误区,认为学生寄宿学校,就是生管老师的事了,其实家长应该给予孩子更多的关注。学校和家庭如何进行有效的沟通和交流,成为做好家教指导的首要任务。
二、 学校寄宿生教育管理策略
在学校大家常把教学区比作“前方一线阵地”,生活区比作“后方补给线”。只有后方稳定、保障有力,前方才能打胜仗。前后方联合、互动起来,寄宿生管理就轻松了。
(一) 人员到位
在寄宿生和家长的眼里,生管老师就代表着学校,生管管理水平往往代表着学校的管理水平,这使得生管工作及生管队伍建设显得尤其重要,学校要建设一支高水平的生管老师队伍。
1. 学校要重视寄宿生教育管理工作,设立生管组,聘用有责任心、有经验的老师担任生管工作。
2. 按文件规定配齐配足生管老师队伍,以确保生管老师有充分的时间和精力处理寄宿生管理事务。
(二) 制度到位
要不断完善寄宿生管理制度,俗话说“没有规矩,不成方圆”,只有制定出一套全面、完善、行之有效、操作性强的管理制度,寄宿生的教育管理管理才会井然有序、有条不紊。
1. 为了保证全体寄宿生有良好的学习和生活环境,形成良好的日常生活习惯,根据学校教育教学活动等的实际情况,制定各种具体管理制度,要求全体寄宿生自觉服从生管组老师和寝室长的管理,严格遵守有关管理条例。
2. 建立严格的请假制度,寄宿生一般情况下不离开学校,若有事要请假,必须将班主任教师批准的请假条报送到生管组办公室,这样以便当天查寝室时用,当然班主任必须严把关口,对于违反制度的学生给予批评教育,责令其改正。
3. 建立寄宿生管理档案制度,包括学生的基本情况(学生姓名、学生相片、班级、班主任姓名、学生联系电话、家长联系电话、学生平时表现记录等),学生铺位安排表等档案,方便生管老师查寝室和监督管理。
(三) 管理到位
做好学校的寄宿生管理工作,除了相关的制度保障以外,还需要生管老师精心的教育管理。
1. 安全教育管理到位,学校的安全工作是学校各项工作的基础,“安全第一,责任重于泰山”,只有安全工作落到实处,学校的各项工作才能得以顺利开展,寄宿生安全工作不仅对于学生个人、学校、家长很重要,而且是学校寄宿生管理工作的重中之重。生管组可以根据学校实际,定期和不定期地召开宿舍长会议、全体寄宿生大会,不断强调和重申安全问题。采取了一系列切实有效的综合治理的措施,充分利用宣传媒介,做好宣传教育工作,例如:通过“11.9”消防演练活动,来提高寄宿生的安全意识,让学生们掌握了危险来临时如何应急,学习火灾的逃生技能。
2. 各时间段管理到位,要求寄宿生自觉遵守作息时间,准时起床,准时离开宿舍,不逗留在宿舍或其他地方,主要抓好早晨、中午、晚上三个时间段的管理,同时密切注视寄宿生的动向。
3. 现代教育家叶圣陶先生说:“教育是什么,往简单说,只需一句话,就是要养成良好的习惯。”良好的卫生习惯,体现了寄宿生个人的文明修养,而且还是学校整体形象的外在表现。学生宿舍是寄宿生生活、学习、休息的重要场所,也是学校校园精神文明建设的重要窗口。生管老师要在早中晚各时段检查宿舍和公寓的卫生保洁情况,并把结果及时反馈到学生所在年段和班级,要求班主任及年段进行处理,并扣除学生相应的行为考评分,同时对内务卫生多次评为差,还要通报给学生家长,发挥家长协助教育的作用。
4. 自我督导管理到位,成立寄宿生督导队,方法是从每个寝室选出一名有责任感的学生来配合老师的管理工作。寄宿生督导队可在校内校外对寄宿生执行管理,具体负责各
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