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建筑公司安 全 教 育 培 计 划
PAGE
PAGE 5
安 全 教 育 培 训 计 划
编制:
复核:
审批:
二0一七年二月
2017年安全教育培训计划
为加强公司安全管理工作,不断提高职工的安全意识和安全素质,深入贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的安全工作方针,确保安全管理体系高效运转,结合施工实际,制定本项目部2017年度安全教育培训计划。
一、培训对象
项目经理、总工程师、副经理、项目部安全管理人员、施工人员
二、培训组织形式
公司级安全教育由公司安全科长或安全管理人员负责教育,项目部和班组级的安全教育本项目安全员负责教育,专项安全教育由相关部门进行教育。
三、培训内容
(一)公司级安全教育
1、企业安全生产法律、法规及政策。
2、企业安全生产制度及安全纪律。
3、重大事故教训,事故案例剖析。
(二)项目部级安全教育
1、现场施工安全知识、制度、规定及必须遵守事项。
2、各工种安全技术操作规程。
3、防火、消毒、防尘、防爆知识及紧急情况安全处理和应急预案。
4、防护用品的使用。
5、施工安全知识。
(三)班组(岗位)级安全教育
1、本班组作业特点及安全操作规程。
2、班组安全活动制度及纪律。
3、安全防护装置(设施)及个人防护用品的使用。
4、施工安全知识。
四、培训要求
1、每位员工进场后必须接受公司、项目部和班组“三级安全教育”。
2、对员工进行岗前、工中、季节性等安全教育培训。
3、特殊工种进行专项安全教育培训,考试合格后上岗,不合格需继续教育培训。
4、危险源发生变化时,及时进行再教育培训。
5、开展民工夜校平台,组织观看安全教育影片。
6、全体员工经过16课时以上的安全教育后,由项目部安质部组织进行安全考试,考试合格颁发“上岗卡”,不合格需继续教育,合格后上岗。
五、培训资料归档
安全教育培训资料由安质部负责统一归档管理,并及时做好台帐;其资料内容包括:“三级安全教育登记表”,安全教育签到表、安全教育人员统计表、各级安全教育资料、安全考试试卷等。
六、总结及计划
在每月、季度进行经常性的总结和反思,持续改进,严格督查安全教育培训制度落实情况,年终进行全面安全教育工作大总结,并结合实施情况,改进上课内容,做到通俗易懂,并对下年的安全教育作出计划。
附:安全教育计划表
安全教育培训计划一栏表
序号
培训对象
培训内容
培训方式
培训计
划课时
培训计
划时间
主办部门
1
企业安全管理人员
1、企业安全生产法律、法规及政策;
2、企业安全生产制度及安全纪律;
3、重大事故教训,事故案例分析;
上课
24
3月份
安全部
2
项目部人员
1、现场施工安全知识、制度、规定及必须遵守事项;
2、本工种安全技术操作规程;
3、防火、消毒、防尘、防爆知识及紧急情况安全处理和应急预案;
4、防护用品的发放及使用;
5、地铁施工安全管理制度及规范;
上课
24
3月份
安全部
3
项目部一线作业人员
1、本班组作业特点及安全操作规程;
2、班组安全活动制度及纪律;
3、爱护和正确使用安全防护装置(设施)及个人防护用品;
4、易发生事故不安全因素及防范措施;
5、地铁施工安全管理制度及规范
上课
24
3月份
安全部
4
工程机械操作人员、高处作业人员、起重机械作业人员
1、安全技术规范及注意事项;
2、易发生事故地方、部位及其防范措施;
3、明确岗位安全职责、正确使用个人防护用品、以及有关防护装置设施的使用和维护;
上课
16
8月份
安全部
5
安全管理人员
法规、规程、安全员岗位培训教材
上课
16
8月份
安全部
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