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容错纠错机制价值及其实现的探讨 　　摘 要：在全面从严治党和供给侧结构性改革的背景下，需构建起支持、保护、激励党员干部改革创新、担当有为的制度机制，营造改革创新的良好政治生态环境，为改革创新者保驾护航。 　　关键词：容错纠错机制；价值实现 　　中图分类号：D9文献标识码：Adoi：10.19311/j.cnki.1672-3198.2017.36.051 　　1 建立容错纠错机制的价值蕴含 　　（1）建立“容错纠错机制”是贯彻落实党中央国务院健康政治生态的要求。党的十八届六中全会提出“营造良好、健康的党内政治生态，为干部推进改革、探索创新营造良好的容错纠错氛围环境、制度保障”。李克强总理在今年政府工作报告中明确提出：“健全激励机制和容错纠错机制，给改革创新者撑腰鼓劲，让广大干部愿干事、敢干事、能干成事”。建立容错纠错机制就是及时贯彻落实党中央国务院的要求，积极主动加快地方制度创新，创造良好的政治生态环境，为敢于担当的干部担当、为敢于负责的干部负责。 　　（2）建立“容错纠错机制”是推进全面从严治党的应有内涵。党的十八届六中强调全面从严治党旨在通过严管和惩戒，加强我们党的领导力、凝聚力和战斗力。在管党治党过程中，要求提高在新形势下的管理能力，强调既不错究改革者、实干者，也决不宽容和放任违法违纪、肆意妄为的人，故建立容错纠错机制是全面从严治党的真正的应有的内涵，也是对“正