- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
时代光华-业精神【满分答案】
学习课程:职业精神
单选题
1.所谓一个人职业化的高低是指: ?? 回答:正确
A? 这个人的思维是不是从一个感性化的角度和思维方式来看问题
B? 这个人的思维是不是从一个市场化的角度和思维方式来看问题
C? 这个人的思维是不是从一个理性化的角度和思维方式来看问题
D? 这个人的思维是不是从一个职业化的角度和思维方式来看问题
2.对于职业的理解不正确的是: ?? 回答:正确
A? 所获得的不仅仅是物质报酬,还有精神的报偿
B? 小偷也是一种职业
C? 要去做件事情,要劳动
D? 个人获得社会地位以及认可的一种劳动方式和渠道
3.一个职业化的员工,不应该: ?? 回答:正确
A? 有主动帮助别人的意识
B? 主动找差距
C? 主动显示自己的才能
D? 有坚决执行一切命令的意识
4.教师行业标准化、规范化、制度化的重要标志是: ?? 回答:正确
A? 学究的出现
B? 学历的出现
C? 学生的出现
D? 学校的出现
5.建立同事之间双赢关系的三原则不是: ?? 回答:正确
A? 沟通
B? 互利
C? 协调
D? 合作
6.团队的力量在于: ?? 回答:正确
A? 协作和互补
B? 了解和尊重
C? 竞争和竞合
D? 了解和互赖
7.提升执行力的方法不正确的是: ?? 回答:正确
A? 绝对支持、个人第一
B? 快速行动、持续超越
C? 以身作则、承担责任
D? 关爱鼓励、滴水穿石
8.ERP的运行失败与: ?? 回答:正确
A? 基础的管理能力有关
B? 中层的管理能力有关
C? 高层的管理能力有关
D? 基础的经营能力有关
9.互赖的前提: ?? 回答:正确
A? 竞争
B? 合作
C? 依赖
D? 独立
10.要具有职业精神的第一点是: ?? 回答:正确
A? 操之在市场
B? 操之在客户
C? 操之在企业
D? 操之在我
11.职业化不是职业的: ?? 回答:正确
A? 标准化
B? 法律化
C? 制度化
D? 规范化
12.在重要的时间、重要的环境和一些庸俗的人优质完成了根本就不需要做的事情的是: ?? 回答:正确
A? 人才
B? 庸才
C? 人材
D? 人财
13.员工对企业的心态应该是: ?? 回答:正确
A? 服从的心态
B? 相信的心态
C? 顺从的心态
D? 服务的心态
14.能力的来源是: ?? 回答:正确
A? 执行力
B? 思考力
C? 创造力
D? 学习力
15.以下不属于设定人生的目标需要考虑的因素的是: ?? 回答:正确
A? 我能做什么
B? 有什么是我不可能放弃的
C? 我最不爱做什么
D? 我的核心能力是什么
文档评论(0)