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就企业工会管理问题的探讨 　　[摘 要]现代企业的工会管理工作是企业的一项长远工作，企业工会工作必须随时做好学习与创新，立足于企业的发展，准确把握时代要素，切实落实好社会主义市场经济时期的工会管理工作，使其在企业的发展中发挥重要的、积极的作用。 　　[关键词]企业 会民主管理 创新 策略 　　中图分类号：D412.6 文献标识码：A 文章编号：1009-914X（2014）18-0029-01 　　1.引言 　　工会在企业民主管理中起到重要的角色。有关工会的章程中规定，工会是员工的组织，代表着员工的利益，在企业中具有法人资格，属于社会团体法人，与企业在法律上具有平等的地位。随着改革开放的进程不断加深，工会在基层民主中的作用也越来越重要。在新的形势下，工会需要关心的范围更加宽广，涉及到组织建设，民主参与，企业管理方面。但是由于经验不足，在新的形势下无法完全发挥出更大的作用，有时甚至只能成为企业管理的辅助手段，自然无法从根本上维护好员工的切身利益。企业的管理者要在管理中不断实行民主、公平、公开的原则，创造一种良好的价值观与企业文化。一个企业的核心竞争力是技术与文化，良好的文化甚至比薪酬等福利更为重要。 　　2.工会在企业管理实践中的作用 　　2.1 工会管理有利于建设优秀的企业文化 　　合理有效的工会管理能够促进企业发展和企业文化建设，实际上工会对企业文化的建设具有一