黑龙江2016年上半年员工福利规划师考试题.docVIP

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  • 2018-10-23 发布于天津
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黑龙江2016年上半年员工福利规划师考试题.doc

黑龙江2016年上半年员工福利规划师考试题

黑龙江2016年上半年员工福利规划师考试题 本卷共分为1大题50小题,作答时间为180分钟,总分100分,60分及格。 一、单项选择题(共50题,每题2分。每题的备选项中,只有一个最符合题意) 1.19世纪中叶,大多数火灾保险办事处已开始任命独立的__作为其独家代理人。 A.估价人 B.会计师 C.理算师 D.评估师 2.甲离开自己的住所下落不明已满五年,根据我国法律规定,其配偶乙__。 A.只能申请宣告甲失踪 B.只能申请宣告甲死亡 C.应当先申请宣告甲失踪,再申请宣告甲死亡 D.既可以申请宣告甲失踪,也可以申请宣告甲死亡 3.关于损失补偿原则的含义下列说法不正确的是__。 A.补偿以被保险人的实际损失为限,不包括有关费用 B.有损失发生就有补偿,无损失则无补偿 C.补偿以被保险人恢复到受损失前的经济状态为限 D.补偿以保险责任范围内损失的发生为前提 4.下列关于人寿保险合同的宽限期的说法错误的是__。 A.我国保险法规定宽限期为60天 B.在宽限期内,保险合同仍然有效,发生保险事故,保险人仍予赔偿 C.人寿保险合同中加入了宽限期条款后,如果投保人停缴保险费,保险合同不是从应缴未缴费之日起失效,而是自宽限期结束的次日起失效 D.在宽限期内,保险合同已无效,但如果在宽限期内补交了保费,保险合同马上复效 5. 当投保人与被保险人为同一人

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