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HYPERLINK /cnnc/300555/300556/502157/2018021409412855828.xlsx 附件1: 中核坤华能源发展有限公司公开招聘岗位及资格条件 序号 部门 岗位 人数 岗位说明 任职资格 1 总经理部 副总经理 1 1.协助总经理负责制定公司的战略规划、工作计划以及经营目标并监督实施执行; 2.协助总经理对公司运作与各职能部门进行管理,协助监督各项工作的执行; 3.在授权范围内负责处理公司的日常事务和重大问题决策; 4.负责制定公司组织机构与经营管理制度体系; 5.协助总经理指导和推进公司党建文化、人力队伍建设、企业文化建设等工作; 1.大学本科及以上学历,副高级及以上专业技术职称; 2.具有8年以上工作经历、3年以上组织管理经验,熟悉国家和行业相关产业政策及法律法规; 3.具有较强的领导力和组织协调、沟通能力,善于激发下属,讲究团队精神; 4.具有较强的工作组织能力,企业发展的敏锐能力及分析能力; 5.具备较强的事业心,能承受一定的工作压力,有地热相关从业经验者优先。 2 总经理部 总工程师 1 1.协助总经理负责公司的技术、安全、质量管理工作; 2.组织制定公司技术发展和项目管理具体方针及中长期规划; 3.对公司项目建设的可行性、初步设计,组织设计单位、专家进行技术性把关; 4.主持公司技术创新、技术交流工作; 5.负责公司项目建设的安全、质保工作,对涉及生产技术、安全、质量等工作进行指导、监督和管理; 6.负责公司项目工程设计、设备监造与施工管理; 7.负责公司项目工程维修及运维管理等工作。 1.理工类硕士研究生及以上学历,副高级及以上专业技术职称; 2.具有8年以上工作经历,5年以上连续从事地热相关技术工作;熟悉国家和行业相关产业政策及法律法规; 3.具备较强的技术领导和技术决策能力,能组织有关业务人员处理并解决技术研发和工程项目等技术问题; 4.具有负责或主持地热能开发利用相关技术课题研究或工程项目实践经验; 5.在地热业内拥有一定资源并具备一定影响力。 3 总经理部 市场总监 1 1.协助总经理负责组织制定总体市场开发战略及市场开发目标, 2.负责建立和管理高效的市场开发体系和资讯系统; 3.负责组织、监督市场开发规划和计划的实施; 4.负责市场调研与分析,为公司决策提供依据; 5.负责制定公司公共关系策略以及危机公关的应对处理。 1.大

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