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员工培训管理办法北大纵横管理咨询公司二零零一年九月目录第一章总则第二章培训内容和形式第三章培训组织与管理第四章受训者的权利与义务第五章培训计划第六章培训实施第七章培训评估第八章培训费用附录一新员工培训管理办法第一章总则第二章培训管理第三章通识训练第四章部门内工作引导第五章部门间交叉引导第六章新员工培训评估附录二岗位技能培训管理办法第一章总则第二章高层管理人员的培训第三章中层管理人员的培训第四章基层员工的培训附录三员工外派培训管理办法第一章总则第二章外派培训人员资格第三章外派培训处理程序第四章外派

ZZ 员工培训管理办法 北大纵横管理咨询公司 二零零一年九月 目 录 TOC \o 1-3 \h \z HYPERLINK \l _Toc525919120 第一章 总则 PAGEREF _Toc525919120 \h 1 HYPERLINK \l _Toc525919121 第二章 培训内容和形式 PAGEREF _Toc525919121 \h 2 HYPERLINK \l _Toc525919122 第三章 培训组织与管理 PAGEREF _Toc525919122 \h 3 HYPERLINK \l _Toc525919123 第四章 受训者的

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