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内部审计独立性缺失以及的对策要求 　　摘要：内部审计是企业完善管理、提升价值的重要手段。但是，由于长时间以来对企业内部审计独立性的盲目推崇，严重影响了内审工作在实践中的职能发挥。在新时期，企业建立一支职业道德规范化、知识结构多元化、业务水平专门化的内部审计队伍，是保证审计质量的重要前提，也是保障内部审计独立性的必要条件。文章分析了企业内部审计独立性的现状，提出了相关对策。 　　关键词：内部审计；独立性；对策 　　内部审计是现代企业管理的重要组成部分，是企业内部控制系统中的一个重要环节，它通过对企业内部经济活动的监督与评价，帮助企业堵塞漏洞，增收节支，合理规避税负，加强管理，提高经益。随着我国社会经济的发展，健全和完善企业内部审计已成为当务之急。 　　一、内部审计独立性的概念 　　作为现代审计体系中的一种重要形式，内部审计是相对外部审计（政府审计、独立审计）而言的。独立是审计的灵魂，没有独立性的审计是缺乏客观公正的审计，内部审计也不例外。审计独立性包括两个方面：一是审计人员在实施过程中事实上的独立；二是审计人员作为一种事业团体在外观上的独立性。根据2007年6月1日实施的《中国内部审计准则第22号――内部审计的独立性与客观性》：独立性，是指内部审计机构和人员在进行内部审计活动时，不存在影响内部审计客观性的利益冲突的状态[1]。 　　具体包含以下几部分： 　　1、 企业