关于基层干部作风方面问题的调研(同名4818)　.docVIP

关于基层干部作风方面问题的调研 按照全市领导干部会议要求和县委安排，最近，我们 带着干部队伍作风和干部管理两个方面问题，深入基层进 行了调研，召开了部分乡、县级部门有关人员座谈会，进 行了个别走访。从调研的情况看，大家普遍反映，近两年 来，我县在改进干部队伍作风和加强干部管理方面进行了 积极的探索，做了大量的工作，收到了一定的成效，但还 存在着许多问题亟待研究和解决。 一、现状和问题 从总体上讲，近两年来，经过“三讲”教育和“三个 代表”重要思想学习教育活动，广大干部尤其是各级领导 干部的作风发生了明显变化，绝大多数干部能够深入实际， 联系群众，廉洁奉公，勤政为民，受到了群众的普遍欢迎 和称赞。但是，也有一些干部的作风不尽人意，特别是在 “五风”方面还程度不同地存在着一定的问题。主要表现: 一是思想作风不振。有的精神萎靡，意志消沉，不思进 取，满足现状，“当一天和尚撞一天钟”，经常处于“混日 子”状态；有的纪律松弛，擅离职守，工作“三天打渔两 天晒网”，想来就来，想走就走，无视纪律约束，个别部门 下午几乎无人上班，有的上班期间窜门子，蹁闲传，干私 事，甚至打麻将、“拐三”搞赌博，将工作搁在一边，把一 些歪风邪气带进机关内部；有的热衷于评头论足，乱发牢 骚，不想事、不谋事、不干实事；有的争名、争功、争权、 争利，讲关系，讲人情，不讲原则。二是领导作风不佳。 有的部门、乡镇领导官僚主