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创建二级乙等医院护理工作汇报 壶关县人民医院护理部 各位领导、各位专家、各位老师您们好!您们辛苦了！ 在此我谨代表全院护理人员向您们致以崇高的敬意！对 您们在百忙中来我院检查指导工作表示诚挚的感谢！我们一 定要把握这次难得的机会，认真向各位专家请教学习，以促 进我院今后的护理工作。现就我院护理工作基本情况简要汇 报如下： 一、 护理管理体制 我院实行护理部一病房护士长二级管理体制；分管院长 一护理部一护士长垂直管理。护理部主任具体负责全院护理 工作。 二、 护理人员机构 目前全院护理人员总数为72人。其中正式在编57人， 合同12人，临时3人，共有护理管理人员13人。护理人员 专科学历29人，占40%；中专学历22人，占30%;其他21人， 占30%。主管护师10人，占14%;护师42人，占58%;护士 17人，占24%;其他3人，占4%。床位与护士之比是1:0.38, 医护比1: 0.74。结合各科工作特点对各科护理人员分配有 所侧重，编制基本满足了临床护理工作需要。 三、 在创建等级医院工作中我主要做了如下工作： 建立健全各种规章制度 护理部结合护理形势需要，和本院工作实际制定和修改 了护 理工作制度与职责、护理安全管理、护理工作流程，规 范了全院护士的工作行为，注重核心制度的落实。 坚持依法执业 护理部注重安全管理，坚持依法执业，严禁无证人员单 独值班，增强法律意识，确保护理安全。 坚持服务创新，为患者提供人性化的服务 我院以人性化护理理念为宗旨，各科至少为病人提供两 项便患措施，如针线包、雨伞、拐杖、坐便器、老花镜等， 为患者提供方便，使患者满意。 积极开展新技术、新业务 我们积极开展护理新技术、新业务，如静脉留鉻针、动 脉采血、新生儿沐浴等，并配合医疗上的新技术，开展了相 应的护理业务。 我们虽然做了一些工作，但是还有很多不足之处，在这 次评审活动中，我们将认真接受各位专家给我们提出的问题 和建议，并在评审之后认真总结，提出合理可行的整改措施， 列入明年工作重点，以保证我院护理质量的持续改进，希望 通过这次评审使我院护理工作走上规范化、标准化的轨道， 为病人提供更加优质的护理服务。 20xx年x月x日 第二篇：创建二级甲等医院阶段工作汇报2300字 XX县人民医院创建“二级甲等综合医院” 工作汇报 尊敬的各位领导、各位同志： 大家下午好！ 为进一步推进我院标准化、规范化、制度化、科学化管 理进程，提升专业技术水平，塑造窗口形象，增强服务功能， 20xx年x月，我院正式启动了二级甲等综合医院创建工作， 在“以评促建、以评促改、评建结合、注重内涵”的精神指 导下，通过近一年半的思想准备、组织准备、人员培训、物 资准备等工作，医院管理水平、业务技术、医疗服务质量、 教学科研、精神文明建设及后勤保障、医院设备及基础设施 建设等均有所提高。对照《贵州省二级综合医院评审标准》， 现将我院创建“二甲”工作汇报如下： 、二级甲等医院工作过程 20xx年x月至今，我院二级甲等医院创建工作，大致分 为2个阶段： 第一阶段：学习动员阶段20xx年x月至20xx年x月 这一阶段的主要工作是宣传动员和组织机构建立。医院 通过多种形式组织学习评审标准，深入分析各项指标的内涵 和意义，制定《丹寨县人民医院创建二级甲等医院实施方 案》，同时在医院职工中广泛宣传动员。20xx年x月，医院 成立了创建领导小组及“二甲办”，实行一把手负责制。 第二阶段：组织实施阶段20xx年x月至今 我院基础薄弱，创建二级甲等医院需要的是医院整体实 力、医院管理水平及医院内涵的提高，而不是仅仅通过材料 组织，故而我们采取的是通过前期的准备和梳理，按照医院 二甲创建方案逐步实施。一是完善学科建设，组建了急诊科、 医疗质量管理科，规范门诊部，完善病理科、输血科、供应 室建设，设立神经内科和普外科为重点专科。二是根据现有 条件，充分挖掘医院人才潜能，合理配路人力资源。三是完 善和修订医院各项制度，狠抓医疗质量，逐步规范管理。完 善了院科二级质量管理体系，医疗质量管理规范性获得提高; 是明确住院病历是各项评审材料的组织基础，重中之重， 狠抓病历质量。认真学习和落实20xx版《病历书写基本规 范》，通过努力病历质量得到了大幅提高。五是加强各项培 训工作。包括卫生法律法规、院感、输血管理、三基训练等。 六是加强后勤科和设备科管理，总务后勤保障能力得到大幅 度提升，设备管理逐步走向规范 二、各类指标完成情况 （一）、一类指标完成情况 一类指标5项14条，已经基本完成。其中编制床位200 张，实际开放床位216张;卫生技术人员与实际开放床位之 比1: 0.65;病房注册护士与实际开放床位之比1:0. 32;重症 医学科按4张床位比例已经做好硬件建设，目前仅仅需要落 实人员。20xx全