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- 2018-11-11 发布于湖北
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做优秀的班组长-——树立积极的工作价值观
* 5.5 与人沟通—做好工作报告(2) 做优秀的班组长—何开文 关于零件车间员工申请高温补助事宜 (问题描述)现已进入夏天,天气炎热,我们车间无空调,员工反映比较热(流汗),影响工作效率。 (问题分析)我们车间无空调,仅有风扇,但效果不好,且易把铝壳吹到地上,影响员工作业,因车间空间不封闭,无法安装空调,按照公司相关规定,不能安装空调的,5~10月会给予相应的高温补助。 (结论(目的))望主管给予申报。 张三 2009.05.16 关于员工申请高温补助事宜 现已进入夏天,天气炎热,我们车间没有空调,其它车间(班组)环境较差的都有相应的补助,如注液车间有60元,我们车间没有,而且我们车间也没有空调,只有风扇,但不管用,且容易把铝壳吹跑,正常应该有高温补助,望主管批准。 张三 2009.05.16 简单事例 什么是正常或不正常?属逻辑不合理。 其它车间有,不这个车间有的理由。 属逻辑不合理。 * 5.6 赢得他人的尊重 做优秀的班组长—何开文 从尊重他人开始 培养自己的“权威性”(专业技能) 树立良好的个人形象 通过不断地学习,培养自己在自己的工作领域的“权威性”,让你的理性分析更有说服性。以恰当地方式与人沟通,让别人认同你的观点。 当你可以把你好的管理方式可以用具体的话描述出来或总结成理论时,你就已经变得更专业了。 要想让别人尊重,首先尊重别人(不管是上司还是下属)
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